不正の告発が上司にバレて左遷され…社員に絶対信用されない不祥事企業「3つの特徴」 秋山進: プリンシプル・コンサルティング・グループ株式会社 代表取締役 経営・戦略組織の病気~成長を止める真犯人~ 秋山進 2025年3月24日 7:00 企業の不祥事が起こるたびに、「どうして内部通報が活用されなかったのか?」という声が上がる。なぜ内部通報窓口があっても、機能しないのか。内部通報窓口が信頼されるためには、3つの条件がある。 続きを読む 関連記事 中居・フジテレビ問題でCM差し止め→「再開の条件」がジャニーズ問題より格段に厳しいワケ 秋山進 そりゃ隠蔽するわ…「正直者がバカを見る」バッシング社会の病理 秋山進 断られた→返信しない「メール1往復主義」の若手が増加中!タイパ重視の本末転倒 秋山進 失敗しても「出世する人」と「出世できない人」、“謝罪”を見れば一発でわかる決定的な違い 秋山進 特集 最新記事 ダイヤモンド・口コミ情報 PwCコンサルティングの20代後半、アソシエイト級の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術 「体力がない」と自覚している人に試してほしいこと・ベスト1 逆算時間術 メディア情報を鵜呑みにするのは思考停止のサイン!? 自分だけの正解を見つけるための「魔法の呪文」とは? まいにちがたのしくなるおやくそく できるかな? 「人の話を聞くのが得意な子」の親が「毎朝必ず言う」一言とは? 糖毒脳 【衝撃】医師が明かす「認知症リスクが30倍」になる恐ろしい要因とは? 最新記事一覧