定年後に「元部下から一切連絡が来ない人」が勘違いしていたこととは？

「退職金をもらって定年退職した翌日から、元部下たちと一切連絡が途絶えてしまった」。そんな寂しい老後を迎えるシニア層には、現役時代にある共通の勘違いがありました。それは、部下と「飲みニケーション」を重ね、良き相談相手として好かれようとすることが「正しいマネジメント」だと信じ込んでいたことです。この記事では、書籍『リーダーの仮面』をベースに、部下の感情に媚びる「優しい上司」の自己満足を暴き、定年後も本当に尊敬され続けるための「プロとしての距離感」のあり方について指南する。