「無関心」？「過剰に関わる」？
悩んでいる部下への正しい接し方

あなたは部下が悩んでいるとき、どのように接しますか？「無関心な対応」ですか、それとも「過剰な関わり」ですか？それは、どちらも部下の悩みや問題を悪化させ、逆効果になる可能性があります。