あらゆる変革にワンチームで挑む、総合エンジニアリング企業

　安定して長く働ける仕組み作りとしては、定年後の基本給水準を現役時代の85％に改善。若手には将来への安心感を、シニアには技術力に応える待遇とすることで、働く意欲やモチベーションを醸成し、技術伝承につなげていく。

新日本理化京都R&Dセンター。コンセプトは「京都の風景 × 化学のカタチ＝未来研究所」。化学製品の開発を支援する研究拠点であり、CXOが設計から建設までを一貫して遂行

　では、同社が求める人財はどのような人物像なのか。成子専務は「仕事に必要なのは技術力だけではありません。自分から成長しようという気概を持ち、仲間と協力して粘り強く取り組める力です。エンジニアリングはチームで進める仕事。だからこそ、コミュニケーション力を発揮できる人を歓迎します」と明快に答える。

　新しい文化を育てている会社だからこそ、共に未来を形作る機会がある。CXOは3社の力を束ねて挑戦を続け、笑顔あふれる未来を目指して歩みを進めている。

働きやすい環境で、現場と家庭の両立を実現

千代田エクスワンエンジニアリング
電力・制御プロジェクト本部計装部
金田匠 氏（入社9年目）

　2017年に旧千代田システムテクノロジーズへ入社し、計装エンジニアとしてキャリアを積んできました。研修後、すぐに海外現場を経験し、国内でも複数の現場に赴任しました。若手ながら現場所長を任されたときは大きな責任を感じましたが、仲間と協力しながらやり遂げたことが大きな自信につながっています。

　計装の仕事は、温度や圧力を測り制御するシステムを設計から現地試験まで担当するため、完成した瞬間に「動いた」と感じられる喜びがあります。24年には育児休職を取得し、子育ての楽しさ難しさも経験しました。復帰後も同じ部署に戻り、計装エンジニアとして仕事を続けています。働きやすい環境と周囲の理解に支えられ、現場経験と家庭の両立を通じて、人としてもエンジニアとしても成長できていると感じています。

若手に挑戦の場を広く与えてくれる会社

千代田エクスワンエンジニアリング
エネルギー・環境プロジェクト本部
化学・資源プロジェクト部
皆木将也 氏（入社8年目）

　2018年に旧千代田工商へ新卒入社し、プロジェクトエンジニアとして歩み始めました。研修後すぐに国内現場を経験し、計画から施工管理、安全管理まで幅広く携わる中で、現場でしか得られない学びの大きさを実感しました。その経験が、机上だけでなく「実物を見て考える力」を養ってくれたと思います。加えて、22年からはITDXの部署を兼任し、ローコード開発や管理ツール導入など、業務効率化の新しい取り組みに挑戦してきました。現場で得た知見とDXを結び付けることで、より良いプロジェクト遂行につなげたいと考えています。現在は本業のプロジェクトエンジニアと、ITDXの推進、みらい戦略の三つを兼務しています。新規案件創出プロジェクトのリーダーとしても活動しており、多くの挑戦の機会を与えてくれる会社の風土に強いやりがいを感じています。

●問い合わせ先
千代田エクスワンエンジニアリング株式会社
〒221-0022　神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-13
TEL：045-441-9116
E-mail：cxo-saiyo@chiyodacorp.com
URL：https://cxo.chiyodacorp.com/