個の強みが全体の強みの源泉になる組織 上田惇生 経営・戦略3分間ドラッカー 「経営学の巨人」の名言・至言 2008年11月6日 0:15 ドラッカーは、人は精神的心理的に働くことが必要だから働くだけではないと言う。人の仕事ぶりや成果は、単に働きたいという意欲ではなく、よりよい仕事をしたいという意欲に左右される。 続きを読む 関連記事 転換期にあって重要なことはマネジメントの基本と原則を確認すること 上田惇生 現場の仕事は不得意だがなすべきことは山ほどある 政府に必要なのは分権化 上田惇生 人に卓越性を発揮させて優れた組織文化を実現するにはそのための行動規範が必要 上田惇生 優れたリーダーは“私”とは言わずに“われわれ”と言う 上田惇生 特集 最新記事 「やりたいこと」はなくてもいい。 「役に立つかどうか」で選ぶと、一生「自分の強み」は見つからないワケ fromニューズウィーク日本語版 こんな症状が出たら「メンタル赤信号」…心療内科医が伝授、「働くための」心とカラダの守り方とは? 59-60 奥田民生の 仕事/友達/遊びと金/健康/メンタル 「これだけはやめておけ」50代を過ぎたら絶対にやめるべき“食習慣”ベスト1 ニュースな本 余命数年の母が40代の娘に「どうしても伝えたかったひと言」が笑えて泣ける… 17歳のときに知りたかった受験のこと、人生のこと。 「高学歴と低学歴の決定的な違い」。学歴は人生を決めうるものなのか 最新記事一覧