リーダーの仕事は、部下を褒めて「乗せる」ことなのか？

李英俊さんと石井遼介さんの対談シリーズ第3回。認知科学をベースにした『チームが自然に生まれ変わる』の主張と、行動分析学をベースにした『心理的安全性のつくりかた』の主張は相反するものなのか？ 2つの考え方に対する意見を交わしてもらった。