労働政策についての専門家である、大久保幸夫・リクルートワークス研究所長は、2013年に注目すべきポイントの第一に、女性リーダーが続々登場すると指摘する。2000年代初頭からの約10年間で、経験を積んだ女性中堅社員の層が充実してきたからだという。

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