7大商社の「男女格差」ランキング！女性管理職比率1位の財閥系商社とは、“女性執行役員”急増の伊藤忠は何位？

総合商社は長く「男性社会」が続いてきたが、今後のさらなる成長には女性の活躍も欠かせない。各商社は管理職への女性の積極登用や、男女間の賃金格差の是正にも力を入れている。7大商社の「ジェンダーギャップ」を比較。最もギャップが小さかったのはどの商社か。