会社は、社員を守るためだけに存在する場所ではありません。給料、雇用、福利厚生…。もちろんそれらは会社に所属するメリットです。しかし、それだけを求めて会社に居続ける人が増えれば、組織はどうなるでしょうか。会社から利益を受け取る以上、その利益を生み出す側にも回らなくてはいけません。では、組織にとって最も困る「ダメ社員」とは、どんな人なのでしょうか。

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