「部下を励ましたつもりなのに、なぜか反応がいまひとつ」「『頑張って』と言っても、以前ほど響いていない気がする」――そんな経験をしたことはないだろうか。「頑張って」は決して悪い言葉ではない。しかし、優秀なリーダーは、その一言だけで終わらせない。では、部下が前向きに仕事へ取り組めるよう、「頑張って」の前に何を伝えているのだろうか。『3000件の職場の悩みを解決したプロが教える リーダーのふるまい大全』の著者・本田淳也氏が、その考え方を解説する。

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