感情のままにふるまうのではなく、あえて「演じる」ことを選ぶ。そうすることで、部下から信頼され、会社からも評価され、自分自身も無理なく働けるようになる。そんなリーダーの実践的なふるまい方を、『3000件の職場の悩みを解決したプロが教える リーダーのふるまい大全』の著者・本田淳也氏が解説する。
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3000件の職場の悩みを解決したプロが教える リーダーのふるまい大全
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定年退職日に、「孤独」を感じる上司の特徴・ワースト1
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「人間関係で苦しまない人」が真っ先にやめたこと・ベスト1
【10秒で差がつく】「部下のやる気が倍増する」上司の話し方・ベスト3
「舐めた態度をとる部下」に言うべき一言・ベスト1
部下に「あの人と仕事をするのがつらいです」と言われたら、上司が返すべき一言・ベスト1
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部下に「評価に納得できません」と言われたとき、上司がやるべき一言・ベスト1
「横領した部下」に、上司がかけるべき一言・ベスト1
部下から「今日から休職したいです」と言われたとき、上司が返すべき一言・ベスト1
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