非正社員から正社員へ雇用形態を変えたい場合、アプローチとしていくつかの方法があります。正社員募集を行っている求人への応募や社内の正社員登用の可能性を探る、というものです。では、それぞれどんな特徴があり、何に気を付けるべきでしょうか。
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