第77回
就活生を伸ばすには「褒める」「叱る」をどう使い分けるか
櫻井樹吏
著者が会社員として働いていた2000年代、会社はミスをすると厳しく叱るところでした。しかし現在は様相が変わり、社員を「褒めて伸ばす」という…
2017.3.22
一部の若者が大量の内定をもらう一方で、ある一定数の若者は1社も内定をもらえない――。そんな現実が今の就職市場にあります。そんな就職難の実態を景況感のせいにしてしまいがちですが、実は内定をもらえない若者には特徴があります。それは、彼らが「トンデモない言動」をすることです。この連載では、3年間で450人ほどの就職できない若者を支援してきたキャリアコンサルタントの櫻井樹吏さんが、彼らのトンデモ言動の中身と、そんな彼らがどう就職していったのかをお伝えします。
第77回
櫻井樹吏
著者が会社員として働いていた2000年代、会社はミスをすると厳しく叱るところでした。しかし現在は様相が変わり、社員を「褒めて伸ばす」という…
2017.3.22
第76回
櫻井樹吏
今や情報はインターネット上にいくらでも溢れており、新聞よりもネットのニュースに頼る就活生は少なくありません。それでも就活生はネットニュース…
2017.3.8
第75回
櫻井樹吏
登録先の就職(転職)サイトからある日企業のスカウトメールを受け取り、求人案件を紹介された経験がある方も少なくありません。しかし、残念なこと…
2017.2.22
第74回
櫻井樹吏
皆さん同じように就活をしているにもかかわらず、内定を勝ち取る就活生と、何十社も受けても就職が決まらない就活生がいます。両者はいったいどこに…
2017.2.8
第73回
櫻井樹吏
社会経験のない就活生がアピールできる経験といえば、スポーツで全国レベルの実績を叩き出すことや在学中の起業実績などが挙げられます。しかし、こ…
2017.1.25
第72回
櫻井樹吏
「○○の仕事が自分に向いているか」という類の質問は、就職できない若者の特徴の一つです。就活時期を迎え、「仕事の向き不向きを確認しないと不安…
2017.1.11
第71回
櫻井樹吏
あなたは、チラシのポスティング業務を研修で行うことになりました。単調でつまらない作業です。このくらいなら「バレないだろう」と思って、あなた…
2016.12.28
第70回
櫻井樹吏
「どんな企業に入社させてくれるんだ!?」――父母参加の就職説明会を開くと、高圧的な態度を取られるなど、ビジネスマナーがなっていない保護者が…
2016.12.14
第69回
櫻井樹吏
「孫の内定を取り消して!」――就職支援活動をしていると、家族からこんな相談を受けることも少なくありません。今回は、祖母による孫(=女性)の…
2016.11.30
第68回
櫻井樹吏
「31.9%」――。厚生労働省が今年10月に発表した社会人3年以内に離職する割合です。特に20代半ばは第二新卒の採用チャンスを狙って就職活…
2016.11.16
第67回
櫻井樹吏
就活生は内定を勝ち取ろうと不安の中で、日々奮闘しています。にもかかわらず、親の何気ない一言によって就職へのやる気をなくす子どもも少なくあり…
2016.11.2
第66回
櫻井樹吏
ブラック企業で働いた経験のある若者にとって、転職活動をしてもなかなか再就職できない人が少なくない。なぜ、再就職できないのか。就職支援の場か…
2016.10.19
第65回
櫻井樹吏
あなたの会社に「意識高い系の新入社員」はいませんか?もちろん新人社員の意識が高いのは素晴らしいことですが、発言の要点が明らかにずれていたり…
2016.10.5
第64回
櫻井樹吏
昨今、非正規採用が増えていますが、契約社員募集時の求人情報で目につくのが「正社員登用制度」です。ところが、実際に正社員登用に踏み切ると、契…
2016.9.21
第63回
櫻井樹吏
新入社員が入社する企業の多くで、新人研修が実施されています。様々な新人研修を行うことで、新人がたくましく育つ反面、研修後に配属された現場か…
2016.9.7
第62回
櫻井樹吏
最近の新入社員の7割が「雑談力に自信がない」のをご存じでしょうか。グノシーの調査で「雑談力があまりない」と答えた新入社員は48.0%、また…
2016.8.24
第61回
櫻井樹吏
今年の新入社員もそろそろ職場に慣れてきた頃でしょうか。しかし、現場のマネジャーや先輩社員からは、「新入社員が定時になると即帰る、アイツはだ…
2016.8.10
第60回
櫻井樹吏
数年前、「ちょいダサ」と称したスーツに白い靴下がオシャレと言われることがありました。しかし基本的に、スーツには黒色か紺色が一般的です。この…
2016.7.27
第59回
櫻井樹吏
新入社員研修や就職支援をしていると分かりますが、驚くほど電話対応が苦手な若者が増えています。それも電話対応自体が苦手というだけでなく、電話…
2016.7.13
第58回
櫻井樹吏
「新入社員が1週間で来なくなった」そんなケース、あなたの周りにないでしょうか。費用や時間をかけて採用した人材に、すぐに退職されてしまったら…
2016.6.29