日本の経営者の報酬が低いと指摘されて久しい。それでも、実は日本の上場企業には「年収1億円以上」のビジネスパーソンが1109人もいる。成果に見合った報酬を受け取ることは当然といえよう。ただし、大事なのは納得感だ。業績や株価が振るわなければ株主は不満を持つだろうし、なにより従業員の士気が下がる。そこで、今回は金属製品業界の1億円以上もらう役員と従業員の年収格差ランキングを作成。年収1億円以上の経営幹部と一般社員の年収格差の実態は?実名ランキングで15人を検証する。
続きを読む【金属製品15人】年収1億円以上の幹部vs従業員「年収格差」ランキング!幹部も従業員も年収低め…LIXIL、三和ホールディングス、文化シヤッターの格差の実態は?
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