憧れの会社が実は超ワンマン…転職時の「情報格差」を埋める方法

オーナー経営者の外面と内面（うちづら）の落差に気付かず、憧れの経営者、憧れの会社に入社できたのに早期離職するケースは後を絶ちません。転職に失敗しないために必要な視点を人材コンサルのプロが教えます。