【26年の雇用と賃金】春闘賃上げ率は「3年連続の高水準」なるか？若年層は人手不足、中高年層はだぶつく「雇用の二極化」が進む

日本の賃金は長年停滞が続いたものの、ここ2年連続で高水準の賃上げが実現している。またコロナショックからの回復や働き方改革の進展もあり、人手不足が成長課題として浮上している。高賃上げは今後も続くのか。2026年の雇用と賃金の先行きと課題を展望する。