「頭の悪い会社員」が40歳までに知っておかないといけないこと

40歳を目前にして、ビジネスパーソンとしての大きな差が開いていく。要領よく成果を出す人と、毎日忙しそうにしながら成果が出ない人。その決定的な違いは、仕事における「量と質の順番」を正しく理解しているかどうかにあります。人間の成長プロセスを無視し、最初からスマートにこなそうとする「頭の悪い働き方」はあらためる必要があります。この記事では、書籍『リーダーの仮面』のエッセンスをもとに、全ビジネスパーソンに必須の「リーダーシップ」のあり方について指南する。