齊藤三希子

エスエムオー株式会社CEO

さいとう・みきこ/株式会社電通に入社後、電通総研への出向を経て、2005年にエスエムオー株式会社(旧社名:株式会社齊藤三希子事務所)を設立。企業価値を高めるパーパス・ブランディングを日本でいち早く展開する。慶應義塾大学経済学部卒業。2021年『PURPOSE BRANDING〜「何をやるか?」ではなく「なぜやるか?」から考える』、2024年『企業が成長し続けるための7つのステップ パーパスの浸透と実践』を出版。

感じがいいのに部下が離れていく上司が言いがちな“無責任感”まる出しの「残念な一言」とは?
齊藤三希子
人柄がよく、いつも感じがいい……だからといって“いい上司”だとは限らない。上司自身は配慮するつもりで部下にかけた一言が、部下からの信頼を失うこともある。一見スマートそうに見えても、取り扱い注意のNGワードとは。また、どのように伝えれば、部下の信頼を獲得できるのだろうか。
感じがいいのに部下が離れていく上司が言いがちな“無責任感”まる出しの「残念な一言」とは?
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