藤田英夫

組織革新研究会キャンパスリーダー

藤田英夫(ふじたひでお)
1933年、東京に生まれる。大中企業の「人と組織」の変革、「人間力」再生の研究と実践にあたっている。『「状況」が人を動かす』(毎日新聞社)、『人を人として』(PHP研究所)、『人間力』(NTT出版)、『人間力をフリーズさせているものの正体』(シンポジオン)、近刊:『脱「三逆リーダー」』(ダイヤモンド社、7月4日発売予定)、『「個全システム」によるミーティング革新』(同)など著作多数。

本気で生産性を上げたいリーダーが「やめる」べき3つのこと
藤田英夫
安倍内閣の看板政策である「働き方改革」。5月29日に賛成多数で衆議院を通過した。しかし、労働時間や賃金などの議論に終始し、改革の根幹が話し合われていない。これでは、看板倒れになる可能性が高い。
本気で生産性を上げたいリーダーが「やめる」べき3つのこと
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