「意見を言わない・言えない」チームのリーダーはどうすればいいのだろうか? まずはメンバーが安心して意見を言える環境を作ることだ。この記事ではチームリーダーが心理的安全性を高める一つのアプローチを紹介する。
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「意見を言わない・言えない」チームのリーダーはどうすればいいのだろうか? まずはメンバーが安心して意見を言える環境を作ることだ。この記事ではチームリーダーが心理的安全性を高める一つのアプローチを紹介する。
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