2位は大和ハウス工業
残業や古い体制への不満多数
2位は大和ハウス工業で、投稿数は20件。
主な投稿は下記の通り。
〈勤務時間・休日とワーク・ライフ・バランス〉
「休暇は取れるが、部署によっては休日でも連絡が入るため気が休まらない」
「部署によって定休日が異なるため、他部署との連携で休日でも会社から連絡が入る。仕事量が多く、定時で帰れる日はなく、休日出勤も多い」
「残業している人間は偉く、残業していない人間は仕事ができないという扱いになる」
「定時で帰ることに罪悪感を抱いてしまう。家族が体調不良になった際でも配偶者に全て任せるように促される」
「とにかくストレスが多く、精神的におかしくなり、辞める人が多い」
〈古い体制・企業文化〉
「大きな会社が故に古い体制がなかなか変わらない。上司は自分がされてきたことをそのまま部下にやってしまう」
「拠点ごとに朝礼で社員憲章やあいさつ練習をするなど、古い体質の会社」
「前時代的なイメージ通りの営業手法の会社」
「毎日の泥臭い営業を一生続けなければならず、企業規模は大きくても、やっていることは中小企業」
「とても厳しい世界で、同期の多くが辞めた。明るい雰囲気とは程遠く、上の顔色をうかがう職場」
〈評価・異動・マネジメントへの不満〉
「会社方針がころころ変わり、トップが代わるたびに仕事のやり方が変わるため、効果が分からず、社員に共感されていない」
「管理職になった人は常に疲れた様子」
「評価を透明化してほしい。売れても褒められず、上司の好き嫌いや地域差で出世が左右される」
「パワハラが横行している」
3位は住友不動産で、投稿数は13件。
主な投稿は下記の通り。
「事務系職員は評価が不透明で、昇給されても何が評価されたのか説明がない。賞与もあまり期待しない方がよい」
「契約を取るためにみんな必死なので残業は多い」
「休日出勤は当たり前で、振替休日を取得できるかは、自分が抱えている仕事量次第」
「電子化も進んでおらず、体育会系の昭和な会社で、上の指示は絶対という風潮がある」
「旧態依然の社内風土で定着率が低く、引き継ぎ不十分でエラーが起きやすい。フロア内では定期的に怒号が飛ぶ」
【2025年版】従業員の不満投稿が多いブラック企業ランキング【不動産・建設ワースト10】では、4位から9位までを含む計10社の実名、およびネガティブ投稿の内容をまとめている。ぜひ、ご覧いただきたい。
