フォロー どうして僕たちは、あんな働き方をしていたんだろう？ 第7回 コロナ以降、転勤命令の多くは“非合理的”になった 河野英太郎 第6回 サービス業こそ、「お客様は神様」ではやっていけない 河野英太郎 第5回 「OJT」という名の放置プレイを、テレワークを機にどう変えるべきか？ 河野英太郎 第4回 どうして、あんなに「会社飲み」があったんだろう？ 河野英太郎 第3回 どうして、あんなに「会議」ばかりやっていたんだろう？ 河野英太郎 第2回 どうして、あんなに「対面」での仕事にこだわっていたんだろう？ 河野英太郎 第1回 どうして僕たちは、あんなに「ハンコ」にこだわっていたんだろう？ 河野英太郎 どうして僕たちは、あんな働き方をしていたんだろう? 河野英太郎 著 ＜内容紹介＞ コロナ禍は日本企業に「働き方」の面で大きな影響を与えました。テレワークの導入、印鑑の廃止、無駄な会議や飲み会の減少などなど。これらは「良い変化」であり、後戻りすることはありません。企業も個人も、「新しい働き方」に早急に対応する必要があるのです。その秘訣を新旧の働き方を比較しながら解説します。
