おすすめ記事をダイヤモンド・ライフ編集部がピックアップして、テーマ別に紹介する。今回は、「マネジメント」をテーマにピックアップ。
周りのメンバーからこまめに相談され、頼りにされるリーダーがいる一方で、話しかけづらいと思われていて孤立していくリーダーもいる。両者の違いはどんなところにあるのか。
『「孤立するリーダー」と「人に恵まれるリーダー」、話し方でわかる“決定的な違い”』のほか、2記事を紹介する。
「孤立するリーダー」と「人に恵まれるリーダー」、話し方でわかる“決定的な違い”
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メンバーから話しかけられやすく、相談されやすいリーダーがいる一方で、報告が上がってこないばかりか、声をかけられずに孤立しているリーダーもいる。孤立するリーダーが無意識に実施してしまっている言動がある。
「いい人だけど残念なリーダー」が無意識に言いがちなNGワードとは？
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ビジネス、経済、経営、マネジメント、スキルアップ、キャリア、マネーなど、ビジネスパーソンに役立つ情報をイラストや視覚でわかりやすくお伝えする「グラフィックニュース」。今回は「チームのマネジメント」について、『できるリーダーは、「これ」しかやらない』などマネジメントに関する書籍を多数執筆している伊庭正康さんが解説する。
法改正でアウトになるかもしれない…上司が無意識にやりがちな「NG言動」とは？
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労働基準法の改正が検討されている。厚生労働省は早ければ2026年の改正を目指す方針だ。これが実現すれば、現場の管理職にとっても重要な変更となる。改正法が成立すると何が変わるのか、上司として何が求められるのかを解説する。
