春は「別れの季節」と言われる。

　よくしてくれた上司が異動になったり、親しかった同僚が退職したりする。つい、センチメンタルな気分になりがちだ。

しかし、縁を切ったほうがいいと思えるような関係もある。それが無能な上司が跋扈する職場である。

連載10回目は、役員、部長、課長の3人の上司に翻弄された結果、会社に見切りをつけ、見事に意中の会社に転職を決めた女性社員を紹介しよう。

　あなたの職場にも、こういう無責任な上司がいないだろうか。

------------------------------------------------------------------
■今回の主人公――はい上がろうとする「負け組社員」

　森田美穂（34歳・仮名）

　6年前に中途採用試験を経て、現在の医療機器製造販売会社（社員数350人）に入社。新商品を企画する開発部（部員は非管理職が8人、管理職3人）に配属される。手際よく仕事を進めることで人事評価などは高いが、無責任で小賢しい3人の上司からいいように使われ、精神的に弱り切っている。
------------------------------------------------------------------

（※プライバシー保護の観点から、この記事は取材した情報を一部デフォルメしています）

“送別会”においても猿芝居を続ける
口だけ達者なおっさん、おばさん上司

　“乾いた送別会”が始まった。

　「6年間、本当にご苦労さん……」

　専務で開発部担当役員の中村（59歳）の低い声が響く。

　部長の黒石（51歳）と課長の堂本（48歳）は、ワインが入ったグラスを少し持ち上げて、目線を森田に向ける。平均年齢52歳の上司たちに囲まれたテーブル付近には、吐き気がするほど強い加齢臭が漂う。まるで、腐った板チョコレートをフライパンで焼いたような臭いだ。