第16回
中途採用ばかりが出世するベンチャー企業の人心荒廃(上)
吉田典史
躍進するベンチャー企業では、ヘッドハンティングの名目で、経営者の“お友達”がいきなり役員や部長などの高待遇で迎えられることが往々にして起き…
2015.5.26
ここ10数年の間に社会環境が大きく変わり、人々のホンネとタテマエに対する価値観が揺らぎ始めている。それを具現化しているのが、今の企業の職場ではないだろうか。これまでは、ホンネとタテマエが絶妙にバランスしながら、人間関係が維持されてきた。しかし、企業社会において生き残り競争が激化し、「他人より自分」と考えるビジネスパーソンが増えるにつれ、タテマエを駆使して周囲を蹴落とそうとする社員が増えている。
誰もが周囲を慮らなくなり、悪質なタテマエに満ち溢れた職場の行きつく先は、まさしく人外魔境。そこで働く社員たちは、原因不明の閉塞感や違和感、やるせなさに苛まれながら、迷える仔羊さながらに、次第に身心を蝕まれて行く。この連載では、そうした職場を「黒い職場」と位置づけ、筆者がここ数年間にわたって数々のビジネスパーソンを取材し、知り得たエピソードを基に教訓を問いかけたい。
第16回
吉田典史
躍進するベンチャー企業では、ヘッドハンティングの名目で、経営者の“お友達”がいきなり役員や部長などの高待遇で迎えられることが往々にして起き…
2015.5.26
第15回
吉田典史
世間では、今なお「中小企業は実力主義で、やり甲斐がある」と信じ込む人がいる。しかし、現実は厳しい。中小企業が大企業になれないのには、それな…
2015.5.19
第14回
吉田典史
今回は、ある日系グローバル証券会社の海外支店に現地採用で入社した男性の「悶え」を紹介したい。正社員採用と言いながら、そこでの対応はひどいも…
2015.5.12
第14回
吉田典史
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2015.5.12
吉田典史
周囲から見れば恵まれた立場なのに、「あるべき自己像」にしがみつき、理想と現実のギャップに悩み続けるエリート社員は多い。そんな彼らをカモにす…
2015.4.28
第13回
吉田典史
周囲から見れば恵まれた立場なのに、「あるべき自己像」にしがみつき、理想と現実のギャップに悩み続けるエリート社員は多い。そんな彼らをカモにす…
2015.4.28
第12回
吉田典史
今回は前回に続き、企業でセクハラ騒動が生まれる背景に迫りたい。企業で起きるセクハラ騒動の背景には、会社が「異端社員」を排除しようとする姿勢…
2015.4.21
第11回
吉田典史
会社は、タテマエとして「セクハラを許されない」としている。しかしホンネでは、真剣にセクハラ防止に取り組んでいるとは言い難い側面がある。特に…
2015.4.14
第11回
吉田典史
会社は、タテマエとして「セクハラは許されない」としている。しかしホンネでは、真剣にセクハラ防止に取り組んでいるとは言い難い側面がある。特に…
2015.4.14
第10回
吉田典史
今回は、ある外資系のファイナンス系会社でパワハラに遭い、うつになって退職した元IT担当部長に話を聞いた。彼は「俳優崩れ」の役員に全力で潰さ…
2015.4.7
第10回
吉田典史
今回は、ある外資系のファイナンス系会社でパワハラに遭い、うつになって退職した元IT担当部長に話を聞いた。彼は「俳優崩れ」の役員に全力で潰さ…
2015.4.7
第9回
吉田典史
日本企業で、女性の社会進出が唱えらて久しい。しかし「女尊男卑」と言えるほど女性に優しい会社に見えながら、実はすさまじい「男尊女卑」が根付く…
2015.3.31
第8回
吉田典史
前回に続き、中堅広告代理店の元事業部長に話を聞いた。20代の高学歴女性社員を飼い殺しにしていたという前職のワンマン社長の言動からは、宗教性…
2015.3.24
第8回
吉田典史
前回に続き、中堅広告代理店の元事業部長に話を聞いた。20代の高学歴女性社員を飼い殺しにしていたという前職のワンマン社長の言動からは、宗教性…
2015.3.24
第7回
吉田典史
数年前に大規模なリストラを行い、その後自身も退職した中堅広告代理店の元事業部長。今回は前職でがんばる20代の女性社員に焦点を合わせて話を聞…
2015.3.17
第7回
吉田典史
数年前に大規模なリストラを行い、その後自身も退職した中堅広告代理店の元事業部長。今回は前職でがんばる20代の女性社員に焦点を合わせて話を聞…
2015.3.17
第6回
吉田典史
高学歴でありながらも会社でパッとせず、行き詰まっている――。そんな社員があなたの会社にも少なからずいるだろう。今回は、そんな人々が夜な夜な…
2015.3.10
第6回
吉田典史
高学歴でありながらも会社でパッとせず、行き詰まっている――。そんな社員があなたの会社にも少なからずいるだろう。今回は、そんな人々が夜な夜な…
2015.3.10
第5回
吉田典史
「みんなで価値観を共有しよう」──。あなたも社内でそんな言葉を耳にすることがあるだろう。そんな会社には、ともすれば経営者の独裁につながりか…
2015.3.3
第4回
吉田典史
職場いじめについての報道には、タテマエ論も多い。いじめとは、その社員の人格を否定する悪質な行為だ。そう考えると、いじめを受ける側が復讐を誓…
2015.2.24