もはや終身雇用が完全に崩壊した日本。しかし、「転職」がタブー視される風潮の中で、誰にもノウハウを聞けずにさまよう「転職難民」が今、たくさん生まれています。多くの人が「とりあえず」と転職エージェントに登録し、次から次へと企業を紹介され、情報の海におぼれてしまっている今、本当に必要なのは、情報ではなくその情報を判断するための「思考の軸」なのだ、というのが『転職の思考法』のコンセプトです。この連載では著者北野唯我氏が、「一生食えて、心から納得する仕事を見つける方法」を伝授します。
転職の思考法
第9回
世の中には「中途で入るべき会社」と「新卒で入るべき会社」がある。その見極め方を教えよう
第8回
転職には「裏ルート」がある。転職エージェントが絶対に知られたくないアプローチ方法を、キャリアのプロが明かす。
第7回
「今の仕事が安定している」=「将来が危うい」。誰も言わない、安定企業が抱える本質的ジレンマ
第6回
「40代で年収が下がる人」と「上がる人」を分けるたったひとつの違い
第5回
転職を考える人が、すぐ転職サイトやエージェントに登録しては「いけない」理由
第4回
マッキンゼー、三菱商事……就活の「勝ち組」から、若手の離職が止まらない理由
第3回
「社内失業500万人時代」に居場所を失わず働く方法
第2回
「40歳からの学び直し」が転職に欠かせないわけ
第1回
「40歳定年制」が実現する前にやっておくべき3つのこと