世界最高峰の戦略コンサル・マッキンゼーの「DX成功方程式」を特別公開！DX＝企業文化の変革のために必要な5つのポイントとは？特集『マッキンゼー流！DX革命』最終回は、秘伝のチェンジマネジメント手法を公開します。
>> 解説動画が全編（＃1～7）見られる！有料会員登録はこちらから
今回の動画で学べるTOPIC
・DXで足かせとなる企業文化
・企業文化変革の成功方程式
・秘伝のチェンジマネジメント手法 インフルエンスモデル
・マッキンゼーが実践する変革プログラム
参考：マッキンゼー緊急提言 「デジタル革命の本質 日本のリーダーへのメッセージ」
黒川通彦（くろかわ・みちひこ）
日本におけるマッキンゼー・デジタルのリーダー。23年以上にわたり日本のデジタル変革をリードしてきた経験とコア・テクノロジーの知見を活かし、デジタル部門の代表としてデジタル・アナリティクス技術を用いた生産性改善、コアテクノロジ・モダナイゼーション、データドリブン経営、新規ビジネス構築などを含む全社変革をリードしている。“Digitize Japan”をモットーに、日本のより多くのクライアントの皆さまをご支援することに情熱を燃やしている。
日本におけるマッキンゼー・デジタルのリーダー。23年以上にわたり日本のデジタル変革をリードしてきた経験とコア・テクノロジーの知見を活かし、デジタル部門の代表としてデジタル・アナリティクス技術を用いた生産性改善、コアテクノロジ・モダナイゼーション、データドリブン経営、新規ビジネス構築などを含む全社変革をリードしている。“Digitize Japan”をモットーに、日本のより多くのクライアントの皆さまをご支援することに情熱を燃やしている。
