マネジメントの父と称されたドラッカーの残した膨大な著作。世界最高の経営学者であったドラッカーの著作群の中から、そのエッセンスを紹介する。
3分間ドラッカー 「経営学の巨人」の名言・至言
第130回
上司たる者は部下の強みを最大限に生かす責任がある
第129回
仕事の基盤の移行が知識に関わる者に新たな責任を課す
第128回
人を育てる能力を失うのは小利に目が眩んだと同じ
第127回
いかに努力しても達成できない目標は、目標として間違っている
第126回
仕事の能力が仕事の質だけでなく人間を変える
第125回
子供の才能を成果に向けて方向づけるには
第124回
自らの陳腐化が競争相手による陳腐化を防ぐ
第123回
自らの得意とする仕事の仕方を知りそれを向上させる
第122回
乱気流時代には、機会に糧食を与え問題に糧食を絶つ
第121回
企業は公益をもって自らの利益としなければならない
第120回
コスト削減は事業の全体を視野に入れる
第119回
組織によって望みを実現する能力を身につけさせる
第118回
すでに起こった未来を明らかにし備えることは可能
第117回
あらゆる体系において中核のコンセプトは形態である
第116回
今日の現実は“モダンの公理”とは相いれない
第115回
知識労働者の遇し方をNPOに学ぶ
第114回
社会や経済はいかなる企業をも一夜にして消滅させる
第113回
ものづくりが社会と文明を変え歴史をつくる
第112回
いかなる政治家といえども、これ以上はバラまけない
第111回
法律と政府機関を一定期間後に廃止する「サンセット方式」を機能させよ