2020年6月施行「パワハラ防止法」に完全対応
『管理職のためのハラスメント予防＆対応ブック』
トラブルを防ぐポイントを、まんがとイラストでわかりやすく
もう、「自分には関係ない」ではいられない！？
■労務問題のプロ弁護士が解説！
■「アウト」と「セーフ」の境目がわかる
■あなたの「パワハラ度」を診断！ チェックリスト付き
SNSでパワハラやセクハラが拡散されるようになり、ある日突然、会社が深刻なダメージを受けるというケースが増えています。管理職は「パワハラだ」「セクハラだ」と問題視されることを恐れて、十分な指導ができないという声も聞きます。
本書では、「パワハラ防止法」の指針を踏まえ、会社と管理職が知っておくべきポイントを、まんがとイラストでわかりやすく解説しています。
＜内容紹介＞
◎まんがで学ぶケーススタディ
◎「パワハラをしてしまう人（行為者）」の13タイプ別対処法
◎パワハラの「アウト」と「セーフ」の見極め方
◎あなたの「パワハラ度」がわかるチェックリスト
◎部下から訴えられたり、相談された場合のトラブルにならない正しい対応 など
企業、経営者（使用者側）からの相談を数多く受ける労務問題のプロ弁護士が、実際のハラスメント事例から導き出した効果的な対策を伝えます。実務にいかせるポイントをサッとつかむことができます。
2020年6月1日施行の「パワハラ防止法」へ対応が求められている社長・経営者、担当者、そしてすべての管理職の方に役立つ一冊です！
＜もくじ＞
◎職場環境チェックリスト
第1章 なぜ職場でハラスメント対策が必要なのか
［Episode①］ある日突然、奈落の底に突き落とされる
1 いま、ハラスメント対策が重要な理由
2 ハラスメントのインパクトは想像を超える
【Q&A】パワハラ防止で「働き方改革」
第2章 管理職のためのパワハラ予防&対応のポイント
［Episode②］どうして俺が！？ パワハラ部長の末路
1 パワーハラスメントとは何か
2 パワハラにはどんな種類があるのか
3 「パワハラをしてしまう人」のタイプ別対処法（1）
4 「パワハラをしてしまう人」のタイプ別対処法（2）
5 これはパワハラ？ グレーゾーンを見極める
6 訴えられた、相談されたときの正しい対応
7 パワハラ予防で部下との関係がよくなる
【Q&A】「ソーハラ」に注意 〜ソーシャル・メディアハラスメントとは〜
第3章 管理職のためのセクハラ・マタハラ・パタハラ予防&対応のポイント
［Episode③］セクハラ、泣き寝入りはしません
1 セクシャルハラスメントとは何か、どんな種類があるのか
2 「セクハラをしてしまう人」の6つのパターン
3 これはセクハラ？ グレーゾーンを見極める
4 訴えられた、相談されたときの正しい対応
5 セクハラにならないコミュニケーションとは
6 マタニティーハラスメントとは何か、どんな種類があるのか
7 マタハラのある職場、ない職場
8 パタニティーハラスメントの予防と対応
【Q&A】これから増える「ケアハラ」 〜ケアハラスメントへの対応〜
第4章 ハラスメントを防ぐために会社が行うべきこと
1 ハラスメントを予防するには／研修・チェックリスト・アンケート
2 ハラスメントを予防するには／相談窓口の設置
3 ハラスメントが起きたら／相談編
4 ハラスメントが起きたら／対処編
◎ハラスメント相談窓口担当者のためのヒアリンマニュアル
【Q&A】ハラスメント研修担当者から寄せられた質問
ご購入はこちらから！
［Amazon.co.jp］［紀伊國屋書店BookWeb］［楽天ブックス］
