職場にいる「気合いと根性」が口グセの人は出世する。その本当の理由

2024.10.26 4:31

たこす

[最短出世中・現役エリートメガバンクブロガー]

著者　たこす

本部公認で副業としてブログを運営する、年収1400万円の現役メガバンク行員。10年以上にわたってメガバンクという極限の環境で生き残り、最短で出世街道を歩んでいる。
新卒でメガバンクに入行し中小企業営業を担当。配属された支店では陰湿な上司や猛烈なパワハラ上司、強力なお局さんなどに毎日のように理不尽に詰められ続ける。
突然失踪する先輩やストレスで円形脱毛症になる同期がいるような過酷な労働環境の中、理系的な分析手法によって伝統的日系企業の風土を客観的に観察し、仕事の勘所を押さえた独自の「高コスパな仕事術」を編み出す。
減点要素を極限まで下げ、自分の仕事の評価を適切にアピールする独自の処世ノウハウによって、同期最速で出世街道に乗ることに成功。
度重なる深夜勤務や理不尽な指示系統に惑わされながらも、証券会社に出向して花形の投資銀行業務に携わった後、銀行に戻って上場企業を中心とした大企業営業を経験。現在も本部勤務を続けている。X/Twitter・ブログでは、これまで世に出なかったメガバンクの内部事情や出世のノウハウを日々更新中。

雑用は上司の隣でやりなさい

最短出世中・現役エリートメガバンカーが現在進行系で使うコスパ最強仕事術。「同じ働きでより多くの評価を獲る」「余計な減点を回避する」ことで、社内外で自分の評価を最大化する強烈なノウハウを掲載。忖度、感情、しがらみがはびこる全JTC（伝統的日系企業）などの旧態依然としたすべての組織で今日すぐ使える「真面目な人が損しない」ための全技術。

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モーレツ系社員だけにしかない1つの強み

　では、こういったモーレツ系の社員はなぜ、「気合だ！」「根性だ！」を口グセにしているのでしょうか。

　答えは簡単で、過去に気合いと根性だけで問題解決をした成功体験があるからです。何か仕事で困難にぶち当たった時に、限界まで残業をしたり過重労働を通じてその困難を打ち返した、という経験がモーレツ社員には例外なくあります。

　こんなモーレツ社員の強みは、「自分の限界を知っている」ことです。あなたも、自身の睡眠時間の限界や50mを何秒で走れるか、どれくらいの距離を泳げるかなどの限界のイメージができるかもしれません。彼らは、それを仕事において熟知しています。どのくらいの過重労働までであればミスなく自分はこなせるのか、またはこなせないのか。この辺りの限界を知っている人は目一杯限界まで仕事を受けますし、逆にキャパを超える仕事は決して受け付けないです。その結果、仕事において最も効果的なパフォーマンスを発揮できるのです。

「自分の限界を知っておく」ことの重要性

　がむしゃらに出世したいのであれば、このような働き方をすることで社内外からの評価を高めることは可能でしょう。ただ僕は個人的にはもう少しコスパの良い働き方を推奨しています。それは、「自分の限界を知りながら、適度に手を抜く」です。

　これはたとえば限界を100とした時に、50～80くらいまでしか仕事を基本的にはしないイメージです。おして、本当に重要な受けるべきチャンスがあった時にだけ「本気」を出すのです。こうすると、「普段はそこまで頑張って仕事しないけど、やるべきことはしっかりこなす人」というイメージが付きます。

　ただし、このような働き方をするためには、まずは自分がどこまでの過重労働に耐えられるのか「体力測定」を行っておかないといけません。忙しい時にこの発想を意識しておくことが重要です。

　モーレツ社員は、上司からすると非常に使いやすいですし、基本的には何でも仕事受けてくれるイメージが定着しがちです。これからの時代では、もうちょっと賢く適度に高い評価を得ながらそれでも着実に出世をしていくような生き方を実践していきたいですね。

（本記事は『雑用は上司の隣でやりなさい』の著者による特別な書き下ろし原稿です）

雑用は上司の隣でやりなさい

たこす著

＜内容紹介＞

☆「こんな本が30年前に欲しかった」「上司には絶対に見せられない」の声、続出！★「頑張りどころ」を正しくつかめば、今よりずーっとラクに働ける！★地頭よりも実力よりも大切な「周りに自分を評価”させる”技術」が手に入る一冊！★見えないルールだらけの銀行組織（≒伝統的日系企業、JTC）で見つけ出した最小限の労力で最大限の評価を獲得する75の仕事ノウハウ。今日から「会社をしたたかに生き抜く」人になるために必須の「なぜか評価される人」が”戦略的に”やっていることを一冊にまとめました。