社内ではパワポも会議も、なんなら資料さえもいらない、納得の理由
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、社内ではパワポも資料もいらない理由について伺いました。
2023.6.8
30代で経営者歴10年以上、内定者時代にサイバーエージェントの子会社社長になり、24歳に当時最年少でサイバーエージェント執行役員になった著者が、ありのままの自分で成果を出して評価されるためのフレームワークなどを紹介する。仕事の「壁」にぶつかっているビジネスパーソンに読んでほしい「会社と仕事のルール」
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、社内ではパワポも資料もいらない理由について伺いました。
2023.6.8
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、ベテラン社員も知らない、仕事の「報・連・相」の正解につい…
2023.6.7
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、がんばらずに習慣化するための2つの方法について伺いました。
2023.6.6
飯塚勇太
圧倒的な成果を出しているようには見えないのに、「あの人は仕事ができる」と周囲から評価される人は何が違うのだろうか。『20代が仕事で大切にし…
2023.6.5
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、新入社員が「今」この時期にやれば確実に評価される2つの行…
2023.6.4
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、上司も会社も気づいていない「実は成果にまったくつながらな…
2023.6.3
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、20代が知っておくべき「やらなくてもいい仕事」の見分け方…
2023.4.9
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、「1秒も無駄な努力をせず」仕事で成果を出す方法を伺いまし…
2023.4.8
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、若手もベテラン社員も激変する「絶対に身につけたい」能力に…
2023.4.6
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、すべての仕事が「驚くほどスムーズに進む」考え方について伺…
2023.4.4
飯塚勇太
30代で経営者歴10年以上、『20代が仕事で大切にしたいこと』著者の飯塚勇太氏に、すべての仕事に共通する「大切にしたい3つのこと」を伺いま…
2023.4.3