「眠気が一気に吹き飛ぶような熱い研修内容」「面白くて実用性の高い講義」「本当にすべてが新鮮で、時間を忘れるような30分間でした――」
4月の新入社員研修、たった1コマ30分の特別講演。話題の新刊『ビジネス会食完全攻略マニュアル』をテーマに担当編集者Sが講師として登壇したところ、なんと終了直後、書籍110冊が即売。
「こんなに買いたいと思ったのは初めて」「ビジネス会食や幹事の仕事に関する考え方が180度変わった」など熱烈な声が多数寄せられたのだ。
22,3歳の新入社員が行列をなして購入した『ビジネス会食完全攻略マニュアル』。一体なぜ、新入社員が瞳を輝かせるほどの支持を集めたのだろうか？
講演した担当編集者Sは「幹事などの“雑務”への向き合い方ひとつで、自分の人生が好転することを伝えたかった」と語る。
発売から1ヵ月で2.1万部を突破し、全国的に好調に売れている本書。100人超が熱中した「眠気が吹き飛ぶ研修」の一部を紹介する。
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「若手社員は、ある意味においては、“成長しづらい時代”とも言えるのです」
「幹事の失敗」後なのに、なぜか周囲が優しい？
今日は少し怖い話をします。
みなさんは、幹事を失敗してしまったことはありますか？
私もかつて、幹事を担当した会をとんでもなく悲惨なものにしてしまったことがあります（前回記事）。
しかも、失敗の中でも、「怠慢による失敗」。相当ひどかったんです。
しかし、私の場合は実は、その翌日会社に行くと、想像していなかった展開が待っていました。
なんと上司や先輩から、「意外なほどに優しいコメント」をもらえたのです。
だいたい、以下のような内容です。ちょっと読んでみてください。
先輩A「お前、ちゃんとやれよなー」
先輩B「いいよいいよ！ オレがやっとくから」
先輩C「手伝えることがあったら言ってね。」
パートさん「しょうがないわね～。ちゃんとしなさい！」
いかがでしょうか。なんだか、皆さん優しいですよね。おそらくですが、私に限らず、今のご時世、一般的に皆さん概ね、大体こんなこと言ってくれるのではないかと思います。皆さんが幹事に失敗しても、おそらく同じような「優しいコメント」を受け取れるでしょう。
見せかけの「優しい言葉」に秘められた真意
当時の私は、この言葉を文字通りに受け止めて、すごく安心していました。
なんだ、「先輩方は優しいな」とここで思った人はいますか？
カンの良い人がたくさんいと思いますので先に答えを言ってしまうと、これは実はとんでもないことが裏で起こっているのです。
