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「数学」の検索結果:2241-2260/2662件

第4回
ノーベル賞受賞者は“孤高の研究者”ではない 日本が学ぶべき「チームを生かす達人」だ!
齋藤ウィリアム浩幸
国際会議などで国内外のノーベル賞受賞者の方とお会いすると、皆とても腰が低く、威張らない人ばかり。なぜかというと、ノーベル賞の受賞には最強のチームを作ることが不可欠だからです。つまり、ノーベル賞受賞者は世界で勝てる最高のリーダーの資質を持つ方なのです。
ノーベル賞受賞者は“孤高の研究者”ではない 日本が学ぶべき「チームを生かす達人」だ!
第10回
算数が伸びない子どもの共通点とは!?「外遊び」こそが算数の最高の教材!
高濱正伸
テレビ「情熱大陸」「カンブリア宮殿」「ソロモン流」で紹介! 幼稚園児~小学生を「メシが食える魅力的な大人に育てる」ことを主眼とした学習塾「花まる学習会」の「本当に頭がいい子の育て方」を徹底解説! 作文・読書・思考力・野外体験を重視したユニークな教育手法は全国で多くの支持を得ている
算数が伸びない子どもの共通点とは!?「外遊び」こそが算数の最高の教材!
第8回
親がついやってしまうNG行動!子どもには「わかった体験」が大切
高濱正伸
テレビ「情熱大陸」「カンブリア宮殿」「ソロモン流」で紹介! 幼稚園児~小学生を「メシが食える魅力的な大人に育てる」ことを主眼とした学習塾「花まる学習会」の「本当に頭がいい子の育て方」を徹底解説! 作文・読書・思考力・野外体験を重視したユニークな教育手法は全国で多くの支持を得ている
親がついやってしまうNG行動!子どもには「わかった体験」が大切
第10回
女子や派遣を食い物にする「使えないオジサン」たち 仕事の中心と組織図の中心がズレまくる職場の病理
渡部 幹
気づけば、入社数年目の女子や派遣社員を中心に仕事が回っている――。あなたの職場は、そんな状態になっていないだろうか。働かないオジサンが増える背景には、職場の構造的な病理もある。仕事の中心と組織図の中心が、ズレてしまっているのだ。
女子や派遣を食い物にする「使えないオジサン」たち 仕事の中心と組織図の中心がズレまくる職場の病理
第140回
キリンビールの地盤沈下が止まらない?CVP分析や限界利益は経営判断を誤らせる元凶
高田直芳
キリンホールディングスの地盤沈下が止まらない。タカダ式変動予算分析によってアサヒグループホールディングスと比較すると、両社の間には一般に思われているよりもさらに大きい収益力格差があることが分かる。
キリンビールの地盤沈下が止まらない?CVP分析や限界利益は経営判断を誤らせる元凶
第49回
「フクシマ」と「金融危機」の共通点 国民にツケを回す銀行経営は持続可能か
安東泰志
福島原発事故を引き起こしながら延命する東電と、金融危機を引き起こしながら救済された銀行は、同じ構造の上に成り立っている。それはどういうことか、それはなぜか。今回はその構造に迫ってみたい。
「フクシマ」と「金融危機」の共通点 国民にツケを回す銀行経営は持続可能か
第516回
【代ゼミショック!~短期集中連載(3)】多面的評価がとどめを刺す「大学入試の未来」――教育ジャーナリスト・後藤健夫
後藤健夫
前回は、代ゼミが取り組む3つの撤退戦のうち、私大文系の「教え込み型」と「学力試験」からの撤退について述べた。では、残るもうひとつの撤退戦とは、どのようなものなのだろうか。
【代ゼミショック!~短期集中連載(3)】多面的評価がとどめを刺す「大学入試の未来」――教育ジャーナリスト・後藤健夫
第4回
イェール大卒、元マッキンゼー勤務の社会起業家を育てた家庭教育とは
長谷川敦弥
今回は、世界最大のオンライン署名プラットフォーム「change.org」の日本代表を務めるハリス鈴木絵美氏に、才能の磨き方を聞いた。イェール大学卒、マッキンゼー勤務ののち、change.orgの日本進出に携わった彼女は、いったいどのような教育を受けてきたのだろうか。
イェール大卒、元マッキンゼー勤務の社会起業家を育てた家庭教育とは
第88回
「入学は簡単だが卒業は難しい」大学教育の欧米スタイル導入はなぜ失敗したか
上久保誠人
ザッケローニ監督の誤算は、本田らワールドクラスの選手たちの「予想を超えた勤勉さ」だったのではないか。筆者は監督の指導の「失敗」から、日本の大学における欧米スタイルの教育導入の「失敗」を連想してしまう。
「入学は簡単だが卒業は難しい」大学教育の欧米スタイル導入はなぜ失敗したか
第473回
世界で勝負できる日本人シェフはなぜ常に新しい料理を生み出せるのか
ダイヤモンド・オンライン編集部
今、日本人シェフのフランスでの活躍が著しい。最も注目される1人が、外国人として最年少で星を獲得した松嶋啓介シェフだ。グローバル化が進む今、日本人ビジネスマンの活躍は芳しくないが、なぜ日本人シェフは大活躍できているのだろうか。
世界で勝負できる日本人シェフはなぜ常に新しい料理を生み出せるのか
第23回
ワークスタイル変革を考える(前編)――広範な視野で将来の働き方を描く
内山悟志
次世代のワークスタイルにおいてIT活用が重要なのは疑いようがない。しかしそれは、デバイスやツールの導入だけで実現できるわけではなく、組織運営、意思決定プロセス、人事評価、雇用・就労形態など改革が必要なことは多岐にわたる。
ワークスタイル変革を考える(前編)――広範な視野で将来の働き方を描く
第163回
事業体はどんどん組み替えていく――宮永俊一・三菱重工業社長インタビュー
週刊ダイヤモンド編集部
フランスの重電メーカー、アルストムの争奪戦には敗れたものの、数年越しで事業再編を加速させている三菱重工業。1884年(明治17年)に創立された同社は、日本の工業化と共に歩み続けた総合重機メーカーであるが、なぜ近年になって急進的な“全社的構造改革”を進めるのか。
事業体はどんどん組み替えていく――宮永俊一・三菱重工業社長インタビュー
第12回
「女性のためのアナリティクス基礎講座」を開催――データサイエンティストの日常・その2
工藤卓哉
前回に引き続き、わたしがいまもっとも力を入れているデータサイエンティストの育成についてお話してまいります。今回のテーマは「女性データサイエンティストの可能性」です。
「女性のためのアナリティクス基礎講座」を開催――データサイエンティストの日常・その2
第14回
アドラー心理学が教える幸せに生きるための3つのヒントとは?
岸見一郎
我々の常識を次々と覆すアドラー心理学。『嫌われる勇気』はその理論をわかり易く解説して37万部のベストセラーに! 同書著者・岸見一郎氏が、宮台真司氏、神保哲生氏と行った鼎談の後編を公開。「共同体感覚」とは何か。そしてアドラー心理学が教える「幸せに生きるための3つのヒント」とは。
アドラー心理学が教える幸せに生きるための3つのヒントとは?
第1回
【新連載】私が日本の可能性を信じている理由
齋藤ウィリアム浩幸
世界に挑むチャレンジ精神は本来、日本人が持っていた気質。しかし、日本のお家芸“ものづくり”だけでは新興国に負けるのは明らかだ。反転攻勢に転じるために必要なものは? 気鋭の起業家・技術者である筆者が、日本が再び世界をリードしていく道はなにかを説く。
【新連載】私が日本の可能性を信じている理由
第3回
猪子寿之チームラボ代表インタビュー「逆・玉の輿を狙って東大に行った」
長谷川敦弥
ユニークな才能の持ち主に、子どもの頃はどのような教育を受けてきたのかを聞く本連載の3回目では、チームラボ代表の猪子寿之代表に話を聞く。独特なアーティスト集団を率いる天才は、どのように才能を磨いてきたのだろうか。
猪子寿之チームラボ代表インタビュー「逆・玉の輿を狙って東大に行った」
第4回
「勉強が続かない!」が克服できる「長期&短期&1DAY戦略」勉強法
白川敬裕
この連載では、小学校5年生まで「勉強ゼロ」だった白川敬裕氏が、「ラ・サール高校」→「東大」→「司法試験合格」→「裁判官」→「弁護士」になった、【本物の勉強法】についてお伝えいたします。「試験」にも「仕事」にも一生使える、無理や無駄を省いた、王道の勉強法です。
「勉強が続かない!」が克服できる「長期&短期&1DAY戦略」勉強法
第2回
勉強が苦手でも、東大→弁護士。本物の勉強法「3つの力」とは?
白川敬裕
この連載では、小学校5年生まで「勉強ゼロ」だった白川敬裕氏が、「ラ・サール高校」→「東大」→「司法試験合格」→「裁判官」→「弁護士」になった、【本物の勉強法】についてお伝えいたします。「試験」にも「仕事」にも一生使える、無理や無駄を省いた、王道の勉強法です。
勉強が苦手でも、東大→弁護士。本物の勉強法「3つの力」とは?
第338回
ベネッセ騒動を教訓にしよう!ビッグデータ時代に必要な「マーケティング解毒教育」
山崎 元
ベネッセコーポレーションの個人データ漏洩が、大問題となっている。この機に考えたいのは、ビッグデータ時代に業者の様々なマーケティング手法によって、我々の個人情報が取得されている不気味さだ。賢い消費行動の基礎知識をお伝えしよう。
ベネッセ騒動を教訓にしよう!ビッグデータ時代に必要な「マーケティング解毒教育」
第455回
USJはなぜ「ハリポタ」に売上の半分を投じたか?V字回復の立役者、アイデアの神様を呼ぶ男の発想法
ダイヤモンド・オンライン編集部
オープン前から注目を浴びるUSJの「ハリー・ポッター」新テーマパーク。実はこのパーク、USJが年間売上の半分もの資金を注ぎ込んだ一大プロジェクトだ。その背景には、USJのV字回復を下支えした敏腕マーケターの情熱があった。
USJはなぜ「ハリポタ」に売上の半分を投じたか?V字回復の立役者、アイデアの神様を呼ぶ男の発想法