深いつき合いの相手もいれば、表面的にかかわるだけの相手もいたはずだ。

　それと同じで、職場で日常的にコミュニケーションを取る相手でも、職務上必要なやりとりや場の雰囲気を良好に保つための最低限のコミュニケーションで十分であり、お互いの心の内面を共有する必要はない。

　ゆえに、「この人は、ちょっと危険かも」と感じたら、表面的なかかわりに徹し、たとえ相手が内面を吐露してきても、適当にかわしながらつき合えばよい。仕事仲間としての最低限のかかわりは必要だが、それ以上に心理的距離を縮める必要はない。ましてや個人的に親しくつき合う必要などまったくない。

　少しでも危ないかもしれないと感じることがあれば、けっして深入りしないことだ。

同調しない態度を
はっきり示すべき

　危険な裏表人間は、とくに利害に目ざとく、「自分が損をする」「まずいことになる」と思えば、自己防衛のために他人を犠牲にするような行動を平気で取るので、十分に注意してかかわる必要がある。

　自分の言ったことでまずいことになったと思えば、自分でなく他の人が言ったことにして身を守るための工作をする。「まずい」という局面でなくても、万が一のリスク回避のために工作をすることもある。

　たとえば、自分が思っていることや言いたいことでも、

「ちょっと耳にしたんですけど……」

　と言ったりする。それだけですむこともあるが、だれがそんなことを言ったのかと迫られると、

「〇〇さんが言ってました」

　というように、まったく関係ない人の名前を出したりする。名前を出された側は、まったくいい迷惑である。そんなことは言っていないのに、言ったことにされてしまうのだから。

　そのような被害に遭うのを防ぐには、そういう人物の言葉に安易に同調しないことが大切である。

　うっかり頷いたりすると、向こうが言ったことなのに、こちらが言ったことにされてしまう。ゆえに、けっして頷かないように注意したい。