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赤ちゃんの出産は、ママにとって終わりではなく始まりです。産休の有無や長さにかかわらず、ママが回復にできるだけ専念できるよう、アメリカでは育児のアウトソースを活用する家庭が珍しくありません。日本よりも「アウトソース＝自分の時間を買う」という考え方が定着しているのです。今回は、米国で活用されている夜間専用の赤ちゃんお世話係「ナイトナース」について、その5つのメリットと共に解説します。（フリーライター 三橋ゆか里）
アメリカでは育児を
アウトソースする家庭も多い
アメリカでは妊娠9カ月を3分割し、「first trimester」（第1期）、「second trimester」（第2期）、「third trimester」（第3期）と呼びますが、「産後3カ月間」を指す「fourth trimester」（第4期）という言葉もあります。
赤ちゃんの出産は、終わりではなく始まりです。女性が身体の回復をはかり、心理的にも変化を遂げて母親になっていくプロセスを表す「Matrescence」（マトレセンス）という造語もあります。人類学者のダナ・ラファエル（Dana Raphael）氏が1973年につくった言葉のようです。
アメリカでは産休が有給として制度化されておらず、女性の産休の平均は11週間（Pew Research Center“Length of parental leave varies considerably by gender and income”）です。
産休の有無や長さにかかわらず、ママが回復にできるだけ専念できるよう、アメリカでは育児のアウトソースを活用する家庭が珍しくありません。1920年代から存在するベビーシッターの文化が物語るように、日本よりも「アウトソース＝自分の時間を買う」という考え方が定着しているのです。
