「人を惹きつける人」は何が違うのか、松本幸四郎が演じる時にしている“たった1つのこと”

2025年12月17日 6:00

人と人との出会いから
全てが始まる

――最後に、チームビルディングという観点でお伺いします。ご自身の個性を発揮しつつ、チーム全体で最高のパフォーマンスを出すために、どのようなことを心がけていらっしゃいますか。

幸四郎　やはり「出会い」が全てではないでしょうか。チームビルディングも、最初は人と人との出会いから始まるものです。私が「鬼平犯科帳」という作品に出会い、素晴らしい監督やスタッフ、共演者の皆さんに出会えたからこそ、今の「鬼平」があると思います。

　特に俳優という仕事は、個人の能力を磨くだけでは成立しません。プロフェッショナルなスタッフがいて、相手役がいて、初めて一つの作品が完成します。自分の役を突き詰めることはもちろん大切ですが、それと同じくらい、周囲の人々を信頼し、敬意を払うことが重要だと思います。

Photo by Shogo Murakami　衣装協力＝イザイア／ISAIA Napoli 東京ミッドタウン　メイク協力＝ラ・メール　スタイリスト＝川田真梨子　ヘアメイク＝林摩規子

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「部下に慕われたい」という願いは、リーダーであれば誰もが持つ自然な感情だ。しかし、松本幸四郎の言葉は、その願いそのものがリーダーシップの本質を見えなくさせる危険性を教えてくれる。

　重要なのは、部下の顔色をうかがうことではなく、リーダー自身が確固たる哲学と生き様を示すこと。小手先のテクニックではなく、その人間性にこそ人は惹きつけられ、信頼を寄せる。そのストレートな回答は、全てのリーダーの胸に深く突き刺さるはずだ。