「毎日、顔を見て挨拶しよう」小学生みたいな目標を立てた会社に起こったこと 2024年7月27日 6:00 この記事を読む 写真はイメージです Photo:PIXTA 同書より転載 拡大画像表示 この記事を読む 関連記事 【あなたの会社は？】ドラッカーが教える「問題ある組織」を見抜く7つのポイント 書籍オンライン編集部 稲盛和夫が「誕生日会」を大切にした理由、“1時間おしゃべりするだけ”の米国版もまさかの大ウケ！ 小倉健一 部下たちをグングン成長させていく組織のリーダーが「最初に決めていること」 安藤広大 「これから成長していく組織」と「どんどん腐っていく組織」の決定的な差 佐宗邦威 特集 あなたにおすすめ
