就職先選びに親子間ギャップ、子は「職場の雰囲気」親は「仕事内容」重視 ダイヤモンド・セレクト編集部 林 恭子 キャリア・働き方親と子の就活ギャップ 2020年8月27日 4:10 記事をクリップ URLをコピー 記事を印刷 Xでシェア Facebookでシェア はてなブックマークでシェア LINEでシェア noteでシェア 拡大画像表示 次のページ キャリアプランは親より子の方が保守的？ 1 2 3 記事をクリップ URLをコピー 記事を印刷 Xでシェア Facebookでシェア はてなブックマークでシェア LINEでシェア noteでシェア おすすめの会員限定記事 エプソンが「インクで稼ぐ」最強ビジネスモデルを捨てて成功できた納得の理由 目の前の人が「本当に優秀な人」か一発でわかる「意地悪すぎる質問」【佐藤優が明かす】 関連記事 親が子に就職させたい業種＆子が就職したい業種ランキング2020【全20位・完全版】 ダイヤモンド・セレクト編集部,林 恭子 主要24大学「就職先」ランキング！東大生の就職先2位はアクセンチュア、1位は？ 奥田由意 人気41企業別「採用大学」ランキング！大手総合商社4社でオール1位となったのは？ 奥田由意 22年卒就活カレンダーを最速予測！21年卒より短期化・集中は必至 ダイヤモンド・セレクト編集部,前田剛 特集 あなたにおすすめ
