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ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有名経営者の知られざるエピソードや、意外なあの人の気になる発言、明日から使えるお役立ち情報が満載だ。今回は、2024年7月22日に配信された記事『中途採用で「モンスター社員」を見破る、超シンプルな質問とは？猫をかぶっても即バレ！』を紹介する。
モンスター社員を見抜く
有効な質問とは？
今回は、連載『転職で幸せになる人、不幸になる人』から2024年7月22日配信の記事『中途採用で「モンスター社員」を見破る、超シンプルな質問とは？猫をかぶっても即バレ！』をお届けする。
面接時は好印象だったのに、入社後に豹変してトラブルを起こす 「モンスター社員」。企業としては、選考段階で「モンスター化」の兆候を見抜いて採用を避けるようにしたいところだ。
転職コンサルタントの著者・丸山貴宏氏が、中途採用で「モンスター社員」を見抜く五つの方法を伝授する。
