「衝撃的な賃金格差」を生みかねない、無形固定資産の企業間格差

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　ソフトウェアなどの無形資産の保有状況には、業種別・企業規模別に極めて大きな差がある。

　固定資産に占める無形資産の比率がまだ低いために、これが賃金での大きな差をもたらすにはいたっていない。

　しかし、無形固定資産のウエイトが高まると、今後、大きな賃金差をもたらす可能性がある。零細企業が無形固定資産を増やせるような政策が必要だ。

零細飲食業の1人当たり無形資産はたった「8000円」で、
情報通信大企業と1000倍もの差

　図表1は、無形固定資産などの状況を、業種別・企業規模別に見たものだ。