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「ああはなりたくない…」若手社員が絶望するダメ管理職の3つの特徴
写真はイメージです　Photo:PIXTA
グラフ：日本と海外の管理職層・マネジメント能力
書影『管理職のチカラ（管理職の力）　～採用も、業績も、人材育成で変わる～』（プレジデント社）
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