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鈴木貴博
残念ですが日経平均10万円でも日本人は豊かになれません。銀行の収益構造を見ればわかる「日本型経営の搾取システム」
株高に沸く一方で「生活は苦しい」と感じていませんか?実は日経平均10万円になっても大半の日本人は豊かになれません。銀行の収益構造が暴く「日本型経営の恐るべき搾取システム」の正体と、残酷な格差社会を生き抜く「たった一つの道」に迫ります。

「ニュースです。コカ・コーラが200円から220円に値上げします」→「そもそも200円で買ったことない」とモヤる人が知らない〈値決めのカラクリ〉
コカ・コーラが500mlペットボトルを200円から220円に値上げすると発表。しかし「そもそも普段200円で買ったことがないのに、なぜ?」とモヤモヤしませんか?実は自販機やコンビニ、スーパーで価格がバラバラな背景には、企業の巧妙な「値決めのカラクリ」が隠されています。さらに、この秋からの値上げを消費者が回避できる「たった1つの方法」があるのです。コーラを安く飲み続けるための驚きの条件とは?

トランプ大統領が巨額投資した「くら寿司USA」がアメリカで直面している〈大食いの壁〉
トランプ大統領が「くら寿司USA」の株を取得し話題です。「あやかって投資したい」と期待する人も多いでしょう。しかし日本で好意的に報じられる一方、現地の投資家からは「収益モデルに懸念がある」と辛辣な評価を下されています。大食いの人が多いアメリカ人ならではの意外な壁とは?

物価高で客が離れた「かつや」と支持を広げる「松のや」の決定的な違い
かつてワンコインで市場を席巻した王者「かつや」。しかし、2026年4月の既存店売上高96.2%で2025年12月から5カ月連続で前年割れ。客離れが起きています。一方、猛追する「松のや」は約500店舗へ急拡大中。店舗数でかつやを抜きました(2025年4月時点)。ライバルたちの明暗を分けた「ビジネスモデルの差」を分析します。

最高値更新の日本株に下落リスク…「値上がりしてない株」が物語る〈日本経済の危うさ〉
「日経平均株価が6万円を超え、史上最高値を更新!」新NISAで日本株に投資し、資産増を喜んでいる人も多いでしょう。しかし、この株高を手放しで喜ぶのは危険です。実は日経平均の裏で、大型株の約3割が「値上がりしてない株」として下落・低迷しているのです。物流や小売業に加え、日本を代表する“あの主力産業”までもが下落組に……。好調な相場が覆い隠している、下落リスクと〈日本経済の危うさ〉に迫ります。

「文系が80万人余る」経産省レポートに待った!オワコン扱いされた文系を“最強人材”に変える〈たった1つのスキル〉
経産省が発表した「文系人材80万人余剰」の推計。“オワコン”扱いされて悔しい思いをした文系人材も多いはずです。しかし、元戦略コンサルの筆者は「将来の出世を狙うなら、理系より文系が圧倒的に有利」だと言います。絶体絶命に見える文系が、激変する未来の職場で“最強人材”へと大化けするための「たった1つのスキル」とは?読めばAI時代におけるキャリアの常識が変わります。

中国企業じゃなくて安心した?日立の家電事業を買収するノジマが背負う「代償」
日立の白物家電事業をノジマが買収しました。旧サンヨー、シャープ、東芝が次々と中国・台湾系資本の傘下に入る中、「日本の家電ブランドが守られた!」と安心した人も多いはず。しかし、手放しで喜んではいられません。実はこの買収には、中国・台湾系メーカーによる買収では懸念されない「ある致命的なリスク」が潜んでいるのです。ノジマが背負った“代償”とは? そして巨大な海外資本に打ち勝つための「起死回生の秘策」を解説します。

残念ですが年金制度は破綻しました。「主婦年金の縮小」が現役世代にもたらす〈負担増・支給減以外〉の副作用
政府は決して認めませんが、日本の年金制度はすでに“破綻”しています。昨今、SNS等で「実質的な増税だ!」と大炎上している「主婦年金(第3号被保険者制度)」の縮小・廃止議論。パート主婦や専業主婦から新たに保険料を徴収する方針に、怒りや不安を覚える人も多いでしょう。しかし、この改悪がもたらす真の恐怖は、目先の負担増だけではありません。制度のツケを払わされる現役世代を待ち受ける、国を揺るがすほどの「トンデモない副作用」とは?

ドンキの「オリンピック買収」に震えるのはイオンじゃなくてセブン…コンビニから収益の柱を奪う「驚異の戦略」とは?
ドンキホーテを展開するPPIHが中堅スーパー「オリンピック」の買収を発表し、小売業界に激震が走っています。スーパー業界の覇者・イオンやヨーカドーが戦々恐々としていると思われがちですが、実は違います。新業態「ロビンフッド」の真の標的であり、最も甚大な被害を受けると予想されるのは、なんとセブンイレブンなどのコンビニ業界なのです。ドンキの次世代スーパーが、コンビニからごっそり奪う“収益の柱”とは?

イラン情勢による原油高リスクを受け、化学メーカーの東レが「素材サーチャージ」の導入を発表しました。航空券でおなじみの仕組みですが「うちはBtoB企業じゃないから関係ない」「エアリズムが少し値上がりするくらいでしょ?」と軽く考えていませんか? 実はこれ、日本経済の根幹を揺るがし、私たちの給料にも直結する“恐ろしいドミノ倒し”の引き金なのです。サーチャージ制がもたらす悲劇のシナリオとは?

訴訟リスクが高いから?OpenAIが「Sora」を終了した「もっと前向きな理由」
「Sora」終了――突然の発表に世界がざわついています。「儲からないから」「ディープフェイクや著作権訴訟リスクを恐れたから」とネガティブな理由ばかりが囁かれていますが、OpenAIの真の狙いは別にありそうです。世界を激変させる“もっと前向きな理由”とは?

イラン有事で株価暴落!70年代のオイル・ショックに打ち勝った「不況に強い投資手法」と「買い替え銘柄の選び方」
39年ぶりとなるJR東日本の運賃値上げ。「物価高だから仕方ない」と諦めていませんか? 実は、今回の値上げは単なる一過性のものではなく、今後も断続的に続く“運賃上昇ラッシュ”の始まりに過ぎません。なぜ、かつては盤石だったJRの経営構造が行き詰まり、私たち利用者に負担増がのしかかるのでしょうか? 限界を迎えた鉄道ビジネスの残酷な現実と、この負の連鎖を食い止める「たった1つの方法」を提示します。

残念ですが「運賃値上げ」は終わりません。JR東日本の容赦ない負担増に歯止めをかける「たった1つの方法」
39年ぶりとなるJR東日本の運賃値上げ。「物価高だから仕方ない」と諦めていませんか? 実は、今回の値上げは単なる一過性のものではなく、今後も断続的に続く“運賃上昇ラッシュ”の始まりに過ぎません。なぜ、かつては盤石だったJRの経営構造が行き詰まり、私たち利用者に負担増がのしかかるのでしょうか? 限界を迎えた鉄道ビジネスの残酷な現実と、この負の連鎖を食い止める「たった1つの方法」を提示します。

そりゃ日本で上場しないわ…PayPayの大成功を見て〈ナスダック上場→100兆円企業〉を狙う日系大企業の実名
日本の金融市場に衝撃が走っています。国内最大のQRコード決済「PayPay」が、あえて東京証券取引所をスルーし、米ナスダックでの上場(時価総額約2兆円)を目指す方針を固めました。なぜ日本を代表するフィンテック企業がアメリカを選ぶのか? さらに驚くべきは、このPayPayの成功を受けて、日本初の「時価総額100兆円」を狙ってナスダックへ電撃移籍するかもしれない“ある超大企業”の存在が浮上しました。

こりゃ三井住友の独り勝ちだわ…「PayPay連携」で三菱UFJとみずほを周回遅れにしたオリーブが日本人の財布を支配する未来
三井住友の銀行アプリ「オリーブ」と決済最大手「PayPay」が電撃連携!この掟破りのタッグにより「日本人の“スマホの財布”」を巡る経済圏の覇権争いは三井住友の“独り勝ち”が濃厚となり、三菱UFJやみずほは完全に周回遅れとなりました。しかし、この提携の裏で最強の「全包囲網」を敷き、左うちわでほくそ笑んでいるのがソフトバンクです。私たちの決済やポイント、銀行手数料を激変させる「5つの大変化」と、数年後に訪れる衝撃の未来とは?

WBCでは盛り上がるけど日本シリーズは興味ない…“つまらない”くせに黒字経営ができてしまう「プロ野球の大問題」
各球団は過去最高の観客動員数を記録し、今の日本のプロ野球は空前の「黒字経営」を謳歌しています。しかしその一方で、日本シリーズの地上波視聴率は一桁台に低迷。「WBCは見るけど、日本のプロ野球はつまらない」と感じる人が増えているのはなぜでしょうか? 実は、この“人気と視聴率のねじれ”の裏には、JリーグやMLBにはあって日本のプロ野球機構には決定的に欠けている「ある重大な戦略の不在」が隠されていました。

高市一強で大丈夫?「自民党圧勝に不安になる人」が知らない、日本経済の“大逆転シナリオ”
「高市一強」への警戒感が広がる中、実はこの圧勝劇が日本経済にとって「千載一遇のチャンス」であることはあまり知られていません。その鍵を握るのは、2026年から2027年にかけて吹くある“神風”です。神がかり的な追い風に乗った「積極財政」は私たちの生活をどう変えるのか。 賃上げ、社会保険料の軽減、経済成長という「3つの難問」を一挙に解決する驚きのシナリオを解説します。

高市総理の「円安ホクホク演説」は時代遅れ!みずほ銀のツッコミを経済のプロが称賛する理由
「円安ホクホク」発言で露呈した、高市政権の時代錯誤な認識。みずほ銀行が「前時代的」と断じた通り、円安で国内投資が戻る神話はすでに崩壊しています。では、なぜ企業は日本国内にお金を落とさないのか? その真因は、退職代行「モームリ」社長逮捕と米AI株暴落という、一見無関係な2つの事件から見えてきます。積極財政が無視し続ける、日本経済の“構造的欠陥”を解き明かします。

“50代の削減”を狙う早期退職に「応募すべき人」と「会社にしがみつくべき人」の決定的な違い
上場企業で相次ぐ“黒字リストラ”。400人規模の早期退職募集を前に、50代社員は「退職金割増のチャンスに乗るべきか」それとも「定年までしがみつくべきか」で揺れ動いています。実は、この決断を分けるのはスキルや人脈ではありません。転職後に成功する人と、年収200万円に転落して後悔する人を分ける、“意外な条件”とは? 25年ぶりに就活を始めた筆者が、50代の生存戦略を解き明かします。

「ソニーのテレビ事業分離、中国企業と合弁会社設立」を残念がる日本人が知らない“ソニー家電の復活シナリオ”
「まさかソニーまで中国に…」。テレビ事業を分離し、設立する新会社の出資比率の過半を中国TCLが握るというニュースに、ショックを受けた人も多いのではないでしょうか。かつて技術力で世界を席巻した「日の丸家電」の終焉とも言えるこの決断。しかし、経営学の視点で見ると、これは“敗北”ではなく、驚くべき「復活シナリオ」の始まりかもしれません。なぜソニーは祖業を切り離したのか? 感情的なノスタルジーを捨て、冷徹なビジネスの論理でその真意を読み解きます。
