連載

「今日は会社休みます。理由は言えません」「試用期間中だが辞めてもらう」新入社員vs会社、どちらが正しい？

こりゃマジで使える…「です」を変えるだけで一気に打ち解ける“神ワード”とは？

【理系男子の株式投資】「株は絶対に分散投資しないといけない」と思い込んでいる人の落とし穴

うわ納得感がすごい…20代～70代まで「人生でやるべきこと」を1枚で表した図が話題の一冊とは？

平均寿命100歳超えで世界が平和に！いや、社会保障費はどうなるの？

【要注意】二流のリーダーは研修で「鋼のメンタルを鍛える」。じゃあ一流は？

【精神科医が教える】「ルッキズム＝悪」なのか？

【直木賞作家が教える】ACジャパンのCMはネタの宝庫…歴史小説家が実践する「テーマ発掘の思考法」

イラッとすることを言われたとき、「言い返す」より効果的な反撃とは？

広告の成否を分けるのは「順番」―顧客の行動心理に沿った3ステップ設計とは

「どうして新人が辞めるんでしょうか？」は頭の悪い質問。頭の良い人はどう考える？

「たった1ユーロってウソだろ…」日産がロシア撤退で“身ぐるみ剝がされた”ワケ

ニワトリが先かタマゴが先か？ コールドスタート問題をどう解消するか

職場にいる「実績はあるけど問題行動ばかりの社員」を放置し続けた組織の末路

月1回、辞めさせる幹部社員リストを人事部長に手渡すトップは、何を考えているのか？

「やらなきゃ」で心が削られている人に…“自分をご機嫌にする”シンプルな習慣

仕事ができない人は「やっておきます」と言う。そこそこの人は「いつまでにやればいいですか？」と言う。本当に仕事ができる人は何と言う？