経営・戦略 発注先選びで絶対に失敗しない「3つのパラメーター」とは? 秋山進 なぜ、日本では最上流の思考ができる「アーキテクト人材」が少ないのか? 細谷功,坂田幸樹 一流のビジネスパーソンが実践している、「実行力」の育て方 小宮一慶 茶道など「道」と名の付くものには、美意識を身体に取り込む仕組みが内在している 細尾真孝 株価が割安かどうかを判断するPER(株価収益率)とPBR(株価純資産倍率)とは 馬渕磨理子 JAL、パイロット訓練改革の成果は?ボーイング777と787の「混乗」を可能に 吉川忠行 NTT、「転勤・単身赴任廃止検討」の衝撃、日本企業の働き方はどうなる? 鈴木貴博 オードリー・タンを同時通訳して感じた「答えのない世界」を生きるためのヒント 田中慶子 ESGは制約か目的か、企業が担うべき「社会性」を問い直す 三菱総合研究所 “現代の名工”が手縫いで仕立てるこだわりのスーツが支持を集める 日本で初めてスッポンの養殖を開始。カレーやサプリなど新商品を次々と開発 伊藤忠商事が地下鉄出口に「数メートルの屋根」を作った理由 野地秩嘉 答えは社内にある!スタバやアトラスの元CEOが「フォーカス・インタビュー」にこだわる理由 岩田松雄 星野リゾート代表が訴える「一流観光地の条件として“民泊”が不可欠な理由」 星野佳路 田原総一朗と冨山和彦が対談!封建的な「L型企業」のデジタル化、どこから手をつけるべきか? 田原総一朗 DX推進は経営チーム改革から、「VUCA+Digital+withコロナ時代」の経営 野村マネジメント・スクール 「失われた30年」は、なぜ起こったのか?アーキテクト人材なくして、日本の再生はない 細谷功,坂田幸樹 「モノづくり」にこだわる企業が今からでも間に合う「価値づくり」のススメ 及川卓也 三井財閥存亡の危機、軍部や右翼から強請られ続けた昭和初期の証言(前編) ダイヤモンド編集部,深澤 献 今、必要とされているアーキテクトとは、「抽象化してゼロベースで全体構想を考える」ことができる人 細谷功,坂田幸樹 361 362 363 364 365