「今すぐ自己分析するべき学生」3つの特徴

就活本に初めて「自己分析」の考えを取り入れた『絶対内定』。
その最新作となる『絶対内定2025』が刊行になる。本書は2025年卒以降の学生向けの自己分析、就活対策決定版である。
ただ内定をとるだけではなく、「本当にやりたい仕事がわかる（やりたいことに気づける）」「自分らしく働ける会社と出合える」「入社してから『こんなはずじゃなかった』と後悔しない」ための1冊であることが大きな特徴だ。
これまで10200人以上に就職指導をし、その“第一志望”内定率が93％というキャリアデザインスクール「我究館」がもつノウハウがこのシリーズには詰まっている。
今回は同書の刊行を記念して、その内容の一部を特別に公開する。（構成／朝倉陸矢）

自己分析でグッと伸びる学生の特徴

　自己分析を通してどんな変化が起こるのかを紹介する。
　特に次の3つのタイプの学生は、大きく変わる可能性を秘めている。

　まずは、自信のない学生。周囲からの過度な期待に応えられず、挫折したことがある。高学歴だが、優秀な友人と比較してしまう。自分で進路などの大きな意思決定をしたことがない。そんな人だ。
　まずは自信のなさやその原因を認識しよう。ひとたび課題を認識し、受け入れれば成長スピードは早い。このプロセスの中心に自己分析がある。

　次に、成果に執着できる学生。高学歴や体育会の人に多い。勉強やスポーツなど自分の努力を成果につなげられる感覚がある人だ。ゴールさえ定めれば、それに向けて努力し達成できる。目標達成への逆算思考や継続力があるからだ。
　ただ、キャリアや就職活動のゴール設定は難しい。そこで、自己分析が非常に有効だ。

　最後に、強いコンプレックスがある学生。学歴や家庭環境などに何かしらの負い目を感じている人だ。受験の失敗や、経済的な事情などで悔しさや悲しさがある。だからこそ、就職活動では成果を出したいと思っている。
　この場合「負けたくない」や、「有名企業に就職したい」などと他者との比較をしがちだ。しかし、「ただ会社に入りたい」という志望動機では厳しい。自己分析で自分にとっての仕事を定義し、入社後にやりたいことを明確にする。そして、企業が自分を採用するべき理由を語れるようになろう。
過去のつらい経験があるからこそ、「絶対に変わりたい」という強い気持ちが成長につながる。

今、やっておくべきこと

　20代の今なら、きみはどんな未来も実現できる。
　多くの就活生は、「どうやったら、エントリーシートがうまく書けるか」「何を言えば、面接を通過できるか」といった「HOW」を気にして、大事なことを見落としている。
　確かに、自分にとって大切なことや、やりたいことを理解するのは難しい。

　しかし、自分と社会を理解して、現場で活躍する能力なくして、夢や理想に近づくことはできない。
　今、きみがやるべきなのは「WHY」を問い続けることだ。
「なぜ、この業界を志望するのか」
「なぜ、この会社に行くために努力しているのか」
「なぜ、自分は満たされていないのか」

　このような問いを何度も繰り返し、自己を見つめ直す時間をとることだ。これらの疑問に納得のいく答えが出せたとき、きみの就職活動は、なんとなくやらされるものではなく、自立した意思決定に基づいたものになる。

　その先に、心から納得のいく人生が待っている。

（本稿は、『絶対内定2025』からの抜粋記事です）