2023.4.5
「すぐ感情的になる人」を一発で黙らせる“すごい一言”
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問をもとに、「すぐ感情的にな…
2023.4.4
「入社したら一生安泰」だった大手企業の離職者が止まらない“深刻な理由”
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問の中から、「一度入れば一生…
2023.4.3
職場の「やっかいな人」を一発で撃退する“たった1つの方法”
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問の中から、職場の「やっかい…
2023.4.2
「話が長い人」との会話をスパッと終わらせる“頭のいい方法”ベスト2
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問の中から、「話が長い人」と…
2023.4.1
会社の人間関係で「大事にすべき人」と「関わらなくていい人」の見抜き方
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問の中から、会社の人間関係で…
2023.3.31
「さっさと辞めた方がいい職場」を確実に見抜く“たった1つの方法”
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2023」で、『佐久間宣行のずるい仕事術』が総合グランプリとビジネス実務部門賞をダブル受賞。本稿では、受賞を記念して、その悩み「佐久間さんに聞いてみよう」をテーマに募集した質問の中から、「さっさと辞めた…
2023.1.3
【強運な人は知っている】2023年にはじめるべき新習慣ベスト1
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2023.1.1
【働く人へのお年玉】あなたのメンタルを「無敵」に変えるたった1つのルール
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.12.31
年末の心を休めるたった1つの考え方
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.12.29
【神様】は見ている。「運と縁」、すべてを手にする人が共通してやっていること
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.12.28
「仕事ができる」と一目おかれる人が意識してやっていること
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.12.3
会社を辞めたい、仕事がつらい…。疲れたときにできるたった1つのこととは
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.11.19
「部下に嫌われているかも？」と思ったら関係回復のためにリーダーがいますぐ確認したいことベスト2
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.11.5
おぎやはぎが語る「仕事ができる人の特徴ベスト6」
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.11.2
エグゼクティブプロデューサーが語る「テレビ東京」の強さと「マネジメント」のコツ
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.10.29
部下に好かれるリーダーが意識的に部下にかけている言葉5選
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.10.22
「評価されやすい人」と「されにくい人」の決定的な差
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.10.15
新たな仕事は【「メモ」→「ノート」→「書類」】の「仕組み化」でうまくつくれる
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.10.9
【佐久間宣行の仕事術】「頭のいい人、悪い人の考え方」決定的な1つの差“リスク管理”を怠らない
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
2022.9.30
「頭のいい人、悪い人の考え方」決定的な1つの差 “どうしても合わない人”とはこう組めばいい
ビジネスの現場では、仕事をスムーズに進めるためには周りの人を上手に巻き込まなければいけません。本稿では、職場の同僚や関係者に気持ちよく動いてもらうための方法を紹介します。
