「やりたいようにやればいいよ」と
言ってはいけないワケ

　こんなタイプの上司もいます。

　誰しも、仕事で壁にぶつかったり、悩んだりした時には上司に相談しますよね。

　相談した時、「君らしくやればいいと思う」「やりたいようにやればいいよ」という回答が返ってきたらどう思いますか？

　一見、「理解がある」「かっこいい」「信頼してくれてそう」という印象を持つかもしれません。

　しかし、相談しているということは、「自分らしくやりたいけど、どう進めていいか分からない」「判断に悩んでいるから相談している」状況だといえます。そんな時に、当たり障りない回答をされたらどうでしょうか。

　同僚や友人ではなく上司に相談している時点で、「具体的なアドバイスが欲しいのだ」と、私は思います。上司としての仕事の重要な部分を占めるのは、こういった「相談に乗ること」だとも思っています。