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安藤広大

(あんどう・こうだい)

株式会社識学 代表取締役社長
2002年、早稲田大学を卒業後、NTTドコモなどを経て、現職。プレイングマネジャーとしてチームの問題に直面し悩んでいたときに「識学」というマネジメント法に出会い、衝撃を受け、2013年に独立。2015年、株式会社識学を設立。4年あまりで上場を果たし、9年間で約4400社に識学メソッドが導入されている。著書にシリーズ150万部を突破した『リーダーの仮面』『数値化の鬼』『とにかく仕組み化』(ダイヤモンド社)がある。

 

職場で「AさんとBさんは仲が悪い」と聞いたとき、仕事ができない人は対処する。じゃあ、仕事ができる人は?
安藤広大
職場で「AさんとBさんは仲が悪い」と聞いたとき、仕事ができない人は対処する。じゃあ、仕事ができる人はどうする? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
職場で「AさんとBさんは仲が悪い」と聞いたとき、仕事ができない人は対処する。じゃあ、仕事ができる人は?
【一発でアウト】頭の悪い人に限って勘違いしてしまう「たった1つの考え方」ワースト1
安藤広大
【一発でアウト】頭の悪い人に限って勘違いしてしまう「たった1つの考え方」ワースト1とは何か? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【一発でアウト】頭の悪い人に限って勘違いしてしまう「たった1つの考え方」ワースト1
「あの人、仕事できないよね」と噂される人が知らない、たった4文字の言葉とは?
安藤広大
「あの人、仕事できないよね」と噂される人が知らない、たった4文字の言葉とは何か? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
「あの人、仕事できないよね」と噂される人が知らない、たった4文字の言葉とは?
頭のいい人と頭の悪い人、「日常会話」にあらわれる決定的な違いとは?
安藤広大
頭のいい人と頭の悪い人、「日常会話」にあらわれる決定的な違いとは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
頭のいい人と頭の悪い人、「日常会話」にあらわれる決定的な違いとは?
【完璧にアウト】主語が大きい一般論を話す「頭の悪い人」の特徴・ワースト1
安藤広大
【完璧にアウト】主語が大きい一般論を話す「頭の悪い人」の特徴・ワースト1とは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【完璧にアウト】主語が大きい一般論を話す「頭の悪い人」の特徴・ワースト1
仕事が全くできない人は「多数決」や「特定の個人の意見」を重視する。じゃあ、仕事ができる人は?
安藤広大
仕事が全くできない人は「多数決」や「特定の個人の意見」を重視する。じゃあ、仕事ができる人は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
仕事が全くできない人は「多数決」や「特定の個人の意見」を重視する。じゃあ、仕事ができる人は?
【一発でアウト】「頭の悪い人」が口にしがちな言葉・ワースト1
安藤広大
【一発でアウト】「頭の悪い人」が口にしがちの言葉・ワースト1 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【一発でアウト】「頭の悪い人」が口にしがちな言葉・ワースト1
【評価面談にて】厳しい意見を言われたとき、ダメ会社員は「言い方がムカつく」と腹を立てる。優秀な会社員はどうする?
安藤広大
【評価面談にて】厳しい意見を言われたとき、ダメ会社員は「言い方がムカつく」と腹を立てる。優秀な会社員はどうする? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【評価面談にて】厳しい意見を言われたとき、ダメ会社員は「言い方がムカつく」と腹を立てる。優秀な会社員はどうする?
【超ヤバい】完全フルリモートで働きたい若者が「勘違いしていること」ワースト1
安藤広大
【超ヤバい】完全フルリモートで働きたい若者が「勘違いしていること」ワースト1とは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【超ヤバい】完全フルリモートで働きたい若者が「勘違いしていること」ワースト1
相手から反対されたとき、頭の悪い人は「攻撃された」「人格否定だ」と感じる。じゃあ、頭のいい人は?
安藤広大
相手から反対されたとき、頭の悪い人は「攻撃された」「人格否定だ」と感じる。じゃあ、頭のいい人は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
相手から反対されたとき、頭の悪い人は「攻撃された」「人格否定だ」と感じる。じゃあ、頭のいい人は?
全く仕事ができない人は「周りと違う意見を言いたくない」と思う。じゃあ、仕事ができる人は?
安藤広大
全く仕事ができない人は「周りと違う意見を言いたくない」と思う。じゃあ、仕事ができる人は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
全く仕事ができない人は「周りと違う意見を言いたくない」と思う。じゃあ、仕事ができる人は?
【一発アウト】ダメな管理職がやりがちな会議のやり方・ワースト1
安藤広大
【一発アウト】ダメな管理職がやりがちな会議のやり方・ワースト1は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
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管理職なら一発でわかる「この部下は成長しないな」と思う瞬間・ナンバー1【書籍オンライン編集部セレクション】
安藤広大
管理職なら一発でわかる「この部下は成長しないな」と思う瞬間・ナンバー1は? 160万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏による特別講義の模様をお届けします。
管理職なら一発でわかる「この部下は成長しないな」と思う瞬間・ナンバー1【書籍オンライン編集部セレクション】
【一発アウト】職場での信頼を失う「社会人失格の行為」ワースト1【書籍オンライン編集部セレクション】
安藤広大
【一発アウト】職場での信頼を失う「社会人失格の行為」ワースト1は? 160万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏による特別講義の模様をお届けします。
【一発アウト】職場での信頼を失う「社会人失格の行為」ワースト1【書籍オンライン編集部セレクション】
二流サラリーマンは会議で「雑談」ばかりする。じゃあ、一流は?
安藤広大
二流サラリーマンは会議で「雑談」ばかりする。じゃあ、一流は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
二流サラリーマンは会議で「雑談」ばかりする。じゃあ、一流は?
仕事ができない二流は「検討します」と言いながら「いい断り文句」を考えている。じゃあ、一流は?
安藤広大
仕事ができない二流は「検討します」と言いながら「いい断り文句」を考える。じゃあ、一流は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
仕事ができない二流は「検討します」と言いながら「いい断り文句」を考えている。じゃあ、一流は?
【誰でもできる】「すぐやる人」が頭に思い浮かべている、たった4文字の言葉とは?
安藤広大
【誰でもできる】「すぐやる人」が頭に思い浮かべている、たった4文字の言葉とは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
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【無能がバレる】絶望的に仕事ができない人は「デメリット」ばかりを探す。じゃあ、優秀な人は?
安藤広大
【無能がバレる】絶望的に仕事ができない人は「デメリット」ばかりを探す。じゃあ、優秀な人は? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【無能がバレる】絶望的に仕事ができない人は「デメリット」ばかりを探す。じゃあ、優秀な人は?
職場で信頼されない「会議で場をめちゃくちゃにする人」の特徴・ワースト1
安藤広大
職場で信頼されない「会議で場をめちゃくちゃにする人」の特徴・ワースト1とは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
職場で信頼されない「会議で場をめちゃくちゃにする人」の特徴・ワースト1
【なぜ今?】会議の場で急に「論破」を仕掛けてくる、頭の悪い人の特徴・ワースト1
安藤広大
【なぜ今?】会議の場で急に「論破」を仕掛けてくる、頭の悪い人の特徴とは? 162万部を突破した大ベストセラーシリーズの最新刊『パーフェクトな意思決定』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須の「意思決定」のあり方を指南していただいた。
【なぜ今?】会議の場で急に「論破」を仕掛けてくる、頭の悪い人の特徴・ワースト1
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