携帯がつながりにくい建設現場の悩みを解消した「IoT分電盤」開発秘話
ダイヤモンド編集部,松野友美
工事現場は携帯電話がつながりにくい。こう聞くと、山の中やトンネルの現場を思い浮かべるかもしれないが、街中にあるビルの高層階や地下も例外では…
2019.5.24
ダイヤモンド編集部,松野友美
工事現場は携帯電話がつながりにくい。こう聞くと、山の中やトンネルの現場を思い浮かべるかもしれないが、街中にあるビルの高層階や地下も例外では…
2019.5.24
ダイヤモンド編集部,浅島亮子
ホンダがハイブリッド車(HV)を造れなくなってしまうかもしれない――。ホンダの100%子会社、本田技術研究所の貝塚正明らモーター開発陣に戦…
2019.5.17
ダイヤモンド編集部,相馬留美
「営業は足で稼ぐ」。そんな日本の商慣習に風穴をあけたサービスがある。相手の端末やブラウザーを問わず、即時にオンラインで商談ができてしまう日…
2019.5.10
ダイヤモンド編集部,浅島亮子
約4000億円――。1998年以降に、米国でカルテル制裁を受けた日本企業に科された課徴金の総額である。欧米や韓国の企業と比較しても、突出し…
2019.4.25
ダイヤモンド編集部,大根田康介
およそ1年前、東京の新しいランドマークとして誕生した東京ミッドタウン日比谷。そのフロアの一角に昨年5月、「BASE Q」が誕生した。新しい…
2019.4.18
ダイヤモンド編集部,山本輝
加熱式たばこの普及が進んで久しい。火を使わない加熱式たばこは、紙巻きたばこに比べにおいや有害物質が少ないといった特徴があり、今やたばこ市場…
2019.4.11
週刊ダイヤモンド編集部,竹田孝洋
気温がマイナス20度の状況で、外出する場合、通常の服装でもある程度の時間は耐えられるだろう。一方、マイナス20度の液体に漬かっていたら、あ…
2019.4.4
週刊ダイヤモンド編集部,前田 剛
「自分もメジャーになる。そして、ニューヨークに行く」。2003年4月8日、ニューヨークヤンキースの松井秀喜が本拠地デビュー戦で放った満塁ホ…
2019.3.28
週刊ダイヤモンド編集部,藤田章夫
新入社員のころ、会社を頻繁に訪れる生保レディに勧められ、半ば強引に加入させられた生命保険。子どももできたので、そろそろ見直したい。だが保険…
2019.3.21
内山悟志[ITR会長/エグゼクティブ・アナリスト]
破壊的イノベーションの台頭により、既存の有力企業が劣勢に追いやられる事例が国内での多数見られるようになったことから、それに対峙するためにデ…
2019.3.15
週刊ダイヤモンド編集部,鈴木洋子
2006年、米国。キャリーバッグに着替えとカメラとレンズ数本を入れて、ソニーのデジタルカメラ設計エンジニアの宮井博邦はその日も成果の出ない…
2019.3.14
大河原克行
日本テラデータが、アナリティクスツールの活用における新たな提案を開始している。それは、アナリティクスの購入を止め、いまこそ、「答え」に投資…
2019.3.13
週刊ダイヤモンド編集部,小栗正嗣
香取秀俊は「光格子時計」の発明者である。光格子時計とは、特別な波長のレーザー光で作ったごく小さな格子の入れ物に、100万個ものストロンチウ…
2019.3.7
週刊ダイヤモンド編集部,竹田幸平
平成最後の紅白歌合戦を沸かせたサザンオールスターズの桑田佳祐が今年の元日、「レッツゴーボウリング」という名の新曲をリリースしたことを耳にし…
2019.2.28
週刊ダイヤモンド編集部,大坪稚子
発売から27年になるサントリー食品インターナショナルのコーヒー飲料「BOSS」(以下ボス)で異変が起きている。2017年4月に発売したペッ…
2019.2.21
内山悟志[ITR会長/エグゼクティブ・アナリスト]
デジタルトランスフォーメーション(以下・DX)への注目が高まっているが、経営者を含めて企業全体がその重要性を認識している企業は必ずしも多く…
2019.2.15
週刊ダイヤモンド編集部,池冨 仁
過去数年、世界の家電メーカーが一堂に会する総合見本市のCEATEC JAPANは、東アジアで台頭する韓国や中国で開かれるイベントに出展社を…
2019.2.14
週刊ダイヤモンド編集部,新井美江子
「プレイステーション(PS)」──。ゲームをやらずとも存在を知らない者はいないであろうソニーグループの家庭用ゲーム機である。その4代目に当…
2019.2.7
週刊ダイヤモンド編集部,鈴木洋子
ワインボトル2本がクロスする黒いロゴに小さく「anello(アネロ)」と刻まれたリュック――。これを背負って歩く人が急増している。色も柄も…
2019.2.1
末岡洋子
長時間労働、パワハラ、セクハラなどのハラスメントと、労働環境をめぐる課題は多い。人手不足の現在、働きやすさはリテンションを高め、優れた人材…
2019.2.1