キャリア・働き方 「必ず部下が成長する上司」が職場で使うフレーズ 福島正伸 就職に強いのは早慶どっち? 親世代と子世代で違う最新大学事情とは オバタカズユキ 「他人を巻き込むのがうまい人」の特徴 平尾丈 「中学受験に成功する子」の親に共通する2つの特徴 富永雄輔 すぐ仕事を覚える社員を「二流人材」に突き落とす“危険な勘違い”とは 小宮一慶 ユーザーインサイトを製品価値につなげる組織とデザイナーの条件 「不幸な老後」になる人に共通する“間違ったお金の使い方”とは? ビル・パーキンス プレゼントをもらったとき、二流は「うれしいです」と言う。では一流は? 芝山大補 100%目標達成「できる人」と「できない人」の決定的なシンプルな違い 木下勝寿 頭のいい人が断る時「冷たい」と思われても絶対言わないこと 黄 皓 【人気YouTuberが教える】日本人が初対面で英会話をするときの「鉄板フレーズ」(1) タロサック(TAROSAC) メールたった1通で「仕事ができる人かどうか」がバレる。その差とは? 川原礼子 口数は少ないのにコミュ力が高い人は「なにを振られても」対応できる。その秘訣とは? 本多正識 努力に「精神論」を持ち込む人が意外とあっさり“挫折”するワケ 書籍オンライン編集部 40代のいま、今やっておかないと後悔すべきこと 坂下 仁 「失敗」をしても「評価を上げる人」は、どこが“普通の人”と決定的に違うのか? 石川 明 独学したい人にとって「ウィキペディア」が最高のツールである理由 ユージン・オーマンディ 「会議に手ぶらで出る人」と「ペライチを用意する人」との決定的な差 平尾丈 「結果を出し続ける人」がやっている、スタバとウーバーで【地頭力】を鍛える習慣 猿渡 歩 哲学者・西田幾多郎をして「この本さえあればよい」と言わしめた、究極の2冊 山田史生 568 569 570 571 572